Vacature Sociaaleconomische Verbinder Vechtdal

Sociaaleconomische Verbinder Vechtdal
ZZP
07-08-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: 1 september 2026

Einddatum: 1 maart 2027

Optie op verlenging: 4x 6 maanden

Duur: 6 maanden

Sluitingsdatum: 7 augustus 2026

Publicatiedatum: 29 juni 2026

Functie

Rol: Sociaaleconomisch verbinder Vechtdal

Locatie: Vechtdal (Hardenberg, Ommen, Dalfsen en deels Zwolle)

Je zet je in voor het aanjagen en verbinden van sociaaleconomische activiteiten en initiatieven in het deelgebied, binnen de context van een integrale, gebiedsgerichte aanpak. Je brengt kennis en netwerk over sociaaleconomische kwaliteit en leefbaarheid in de ambtelijke werkgroep (gebiedsteam) en werkt samen met gebiedspartners aan concrete activiteiten en uitvoeringsvormen.

Wat ga je doen

  • Aanjagen van enkele thema’s rondom sociaaleconomisch perspectief en het geven van concreet vervolg aan kansen en bedreigingen, samen met gebiedsteamleden en betrokkenen.
  • Verbindingen leggen tussen initiatieven, projecten en gebiedsprocessen om koppelkansen te creëren en van elkaar te leren.
  • Netwerken in het gebied met elkaar verbinden (gemeenten, netwerken rond leefbaarheid, agrarisch, recreatie).
  • Voorbereiden van ambtelijke (en bestuurlijke) gebiedstafels samen met het gebiedsteam.
  • Afstemmen met sociaaleconomisch verbinders in andere deelgebieden en andere veldwerkers rondom gebiedsoverstijgende thema’s en initiatieven.
  • Signaleren en voeden van initiatieven en energie vanuit onderop door te verbinden met expertise en/of middelen (waaronder subsidies) waar mogelijk.
  • Sectorschakeling: verschillende sectoren (sociaal domein, ruimtelijk domein, landschap, landbouw, regionale economie et cetera) aan elkaar koppelen op basis van concrete initiatieven.
  • Adviseren van provincie en andere partijen over interventies, subsidieregelingen en beleid rond sociaaleconomisch perspectief en gebiedsinitiatieven, veelal in samenwerking met andere sociaaleconomisch verbinders.

Vereisten

  • Opleiding: Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau.
  • Ervaring: Aantoonbare werkervaring in een verbindende rol tussen verschillende stakeholders (overheid, inwoners, ondernemers, organisaties) met een focus op leefbaarheid en sociaaleconomische aspecten.
  • Competenties: Integraal denken en werken, kunnen schakelen tussen initiatief- en gebiedsniveau, basiskennis van leefbaarheid/brede welvaart en gebiedsprocessen.
  • Netwerk en taal: Beschikking over een breed en actief netwerk in het gebied en het ‘taal’ van het gebied spreken.

Gewenste ervaring

  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar in het landelijk gebied met maatschappelijke initiatieven.
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar op leefbaarheid en vitaliteit van het landelijk gebied.
  • Aantoonbare werkervaring met gebiedsgericht werken; maak dit duidelijk aantoonbaar in het cv met een voorbeeld.
  • Aantoonbaar netwerk in het deelgebied Vechtdal; maak dit duidelijk aantoonbaar in het cv met een toelichting.

CV-instructie

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre jij of de door jou aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel, criteria en competenties voldoet. Indien informatie niet expliciet in het cv of de toelichting is opgenomen, wordt deze niet meegenomen in de beoordeling.

Eisen:

  • Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau
  • Aantoonbare werkervaring in een verbindende rol tussen verschillende stakeholders (overheid, inwoners, ondernemers, organisaties) met een focus op leefbaarheid en sociaaleconomische aspecten

Wensen:

  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar in het landelijk gebied met maatschappelijke initiatieven
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar op leefbaarheid en vitaliteit van het landelijk gebied
  • Aantoonbare werkervaring met gebiedsgericht werken
  • Aantoonbaar netwerk in deelgebied Vechtdal

Competenties:

  • Verbinder met een diverse doelgroep
  • Aanjager
  • Oog voor sociale waarde
  • Oog voor economische waarde
  • Oog voor ecologische waarde
  • Kunnen schakelen van initiatief naar toekomstperspectief op gebiedsniveau en vice versa
  • Signaleren van kansen en opgaven
  • Analytisch
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures