Vacature Juridisch medewerker Bezwaar en Beroep WOZ

Juridisch medewerker Bezwaar en Beroep WOZ
Detachering
01-07-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: 15 juli 2026

Einddatum: 15 september 2026

Optie op verlenging: 3x 1 maand

Duur: 2 maanden

Sluitingsdatum: 1 juli 2026

Publicatiedatum: 23 juni 2026

Opdracht

Voor een inhaalslag op onze uitspraak op bezwaren — waarbij de taxateur woningen het taxatie-technische advies al heeft opgesteld — zoeken wij een juridisch medewerker bezwaar en beroep WOZ. Vanwege het kortdurende karakter van het project zoeken wij een ervaren kandidaat.

Taken en verantwoordelijkheden

  • Beoordelen van bezwaardossiers, zowel inhoudelijk (volledigheid) als juridisch
  • Opstellen van gemotiveerde beslissingen op bezwaar
  • Onderhouden van contact met inwoners (indien van toepassing)
  • Bewaken van wettelijke termijnen en procedures
  • Inhoudelijk en procedureel afhandelen van (digitale) poststukken

Wie we zoeken

Ervaring: Je bent een ervaren juridisch medewerker bezwaar en beroep WOZ en beschikbaar voor een kortdurende opdracht.

Eisen:

  • Uiterlijk 15 juli 2026 beschikbaar voor 24-36 uur per week
  • Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar op het gebied van het opstellen van juridische uitspraken op bezwaar (specifiek Woningen)

Wensen:

  • Aantoonbaar afgeronde hbo-bachelor opleiding – fiscaal of bestuursrechterlijk
  • Aantoonbaar in het bezit van een certificaat WOZ basis, eventueel aangevuld met WOZ Juridisch Medewerker
  • Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar met de belastingapplicatie Key2Belastingen
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring op het vakgebied van WOZ bezwaarafhandeling binnen een gemeentelijke organisatie of samenwerkingsverband
  • Persoonlijke motivatie waarin wordt ingegaan op geschiktheid voor de opdracht, specifieke relevante ervaring en motivatie voor deze opdracht
  • Aantoonbare werkervaring met het onderhouden van contact met inwoners

Competenties:

  • Nauwkeurigheid: werkt zorgvuldig, is scherp en heeft oog voor details in de uitspraak of het ingediende bezwaarschrift en kan goed hoofd- en bijzaken onderscheiden
  • Zelfstandigheid: is in staat werkzaamheden zelfstandig te plannen, organiseren en uit te voeren
  • Communicatieve vaardigheden: communiceert helder en professioneel met inwoners, collega’s en andere betrokkenen
  • Kan op B1-niveau (foutloos) een uitspraak formuleren
  • Klantgerichtheid: handelt servicegericht en representatief richting inwoners en andere stakeholders
  • Resultaatgerichtheid: werkt planmatig, gestructureerd, houdt overzicht en is gericht op het behalen van afgesproken resultaten binnen de gestelde termijn
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures