Vacature Beleidsadviseur Sociaal Domein (Wonen, Welzijn en Zorg)

Beleidsadviseur Sociaal Domein (Wonen, Welzijn en Zorg)
Detachering
24-10-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: 16 november 2026

Einddatum: 1 april 2027

Optie op verlenging: 5x 2 maanden

Duur: Tot 1 april 2027

Sluitingsdatum: 26 oktober 2026

Publicatiedatum: 19 oktober 2026

Over de opdracht

Als beleidsadviseur Wonen, Welzijn en Zorg ontwikkel, voer je uit en coördineer je beleidsopgaven op het snijvlak van wonen, zorg en welzijn. Je hebt specifieke aandacht voor woonzorgvraagstukken, aandachtsgroepen en passende woonvoorzieningen voor kwetsbare inwoners.

Wat ga je doen?

  • Je rondt de evaluatie van Tuinkamers met Aandacht af en bereidt de bestuurlijke besluitvorming voor.
  • Je bent accounthouder van de woontrainingshuizen.
  • Je vertegenwoordigt de gemeente in het regionale overleg Wonen en Zorg en draagt bij aan regionale opgaven, zoals de ontwikkeling van woonplekken voor prikkelarm wonen.
  • Je draagt bij aan woonvoorzieningen voor inwoners met een ondersteuningsvraag, waaronder passende huisvesting voor inwoners die uitstromen uit beschermd wonen.
  • Je adviseert over nieuwe woonzorginitiatieven en andere vraagstukken op het gebied van wonen, welzijn en zorg.
  • Je verzorgt de opstart en coördinatie van WonenPlus en verbindt dit met de gemeentelijke ambities rond woonzorgzones. Je werkt hiervoor samen met collega’s en partners in zorg, welzijn en wonen.
  • Je levert een beleidsmatige bijdrage aan lokale en regionale opgaven rond Maatschappelijke Opvang en Beschermd Wonen (MOBW). Daarbij vertaal je regionale ontwikkelingen naar de lokale situatie, stem je af met regiogemeenten en maatschappelijke partners en versterk je de verbinding tussen wonen, zorg, welzijn en participatie.

Wat breng je mee?

  • Je kunt zelfstandig werken in een politiek-bestuurlijke omgeving en hebt bestuurlijke sensitiviteit.
  • Je schakelt snel tussen beleidsontwikkeling, bestuurlijke advisering en uitvoering.
  • Je hebt aantoonbare kennis van en ervaring met wonen, zorg en welzijn binnen een gemeentelijke context.
  • Je hebt ervaring met vraagstukken rond wonen en zorg, waaronder beschermd wonen en maatschappelijke opvang (MOBW).
  • Je hebt ervaring met samenwerken in en gemeenten vertegenwoordigen binnen regionale samenwerkingsverbanden.
  • Je bent sterk in het verbinden van uiteenlopende belangen en stakeholders, zowel intern als extern.

Eisen:

  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 4 jaar als beleidsadviseur binnen het sociaal domein bij een gemeente
  • Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van wonen, welzijn en zorg binnen een gemeentelijke organisatie
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het opzetten, onderhouden en coördineren van samenwerking tussen gemeenten, woningcorporaties, zorg- en welzijnsorganisaties

Wensen:

  • Aantoonbare werkervaring met regionale woon- en zorgopgaven en het verbinden van gemeenten, woningcorporaties, zorg- en welzijnsorganisaties
  • Aantoonbare werkervaring met wonen- en zorgvraagstukken, waaronder beschermd wonen, maatschappelijke opvang, aandachtsgroepen en woonzorginitiatieven
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met bestuurlijke advisering en beleidsontwikkeling binnen het sociaal domein bij een gemeente
  • Aantoonbare werkervaring met regionale samenwerking en stakeholdermanagement binnen het sociaal domein
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures