Vacature Gemeentelijk Projectleider Nieuwbouw School

Druten
16 uur

Solliciteren via WhatsApp Direct solliciteren

Gemeentelijk Projectleider Nieuwbouw School

ZZP

25-11-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: 4 januari 2027

Einddatum: 4 januari 2028

Optie op verlenging: 2x 6 maanden

Duur: 12 maanden

Sluitingsdatum: 26 november 2026

Publicatiedatum: 11 november 2026

De opdracht

Je coördineert de gemeentelijke werkzaamheden voor de vervangende nieuwbouw van een school. Je zorgt voor een integrale, tijdige en beheersbare voorbereiding en bewaakt de samenhang met het bouwproject van schoolbestuur voCampus. Het bouwmanagement en bouwheerschap van het schoolgebouw vallen niet onder jouw opdracht.

Wat ga je doen?

Je stelt een gemeentelijk projectplan op en bewaakt de scope, resultaten, planning, capaciteit, kosten en risico’s.
Je vormt en coördineert een projectgroep met vertegenwoordigers van de betrokken gemeentelijke disciplines.
Je organiseert projectoverleg, bewaakt afspraken en signaleert of escaleert knelpunten.
Je organiseert en coördineert het locatieonderzoek en werkt toe naar een onderbouwd locatieadvies. Daarbij betrek je onder meer ruimtelijke inpassing, verkeer, parkeren, grond, omgevingsaspecten, nutsvoorzieningen en financiële en planologische haalbaarheid.
Je coördineert de gemeentelijke inzet voor ruimtelijke procedures, benodigde onderzoeken en integrale advisering. De inhoudelijke behandeling en formele besluitvorming blijven bij de bevoegde disciplines en bestuursorganen.
Je werkt met de betrokken disciplines een haalbare parkeer- en verkeersoplossing uit. Je onderzoekt zo nodig de mogelijkheden en gevolgen van grondaankoop. Feitelijke onderhandelingen en verwerving vallen onder de verantwoordelijkheid van Team Grondzaken.
Je stemt de voorbereiding van de sloop van de gymnastiekgebouwen af met Team Vastgoedbeheer. De inhoudelijke aansturing van de sloop neem je niet over.
Je coördineert de gemeentelijke voorbereiding van bouwrijp maken, infrastructuur, parkeervoorzieningen, openbare ruimte, nutsvoorzieningen en maatregelen voor waterberging en klimaatadaptatie.
Je bent namens de gemeente het centrale projectmatige aanspreekpunt voor voCampus. Je stemt planning, afhankelijkheden en verantwoordelijkheden af en bewaakt de gemeentelijke afspraken.
Je houdt de gemeentelijke kosten en risico’s inzichtelijk en bereidt besluitvorming over onder meer de locatiekeuze, eventuele grondaankoop en gemeentelijke werkzaamheden voor.
Je organiseert samen met voCampus en de gemeentelijke communicatieadviseur de communicatie en afstemming met de omgeving.

Resultaten

Een gemeentelijk projectplan, projectgroep en heldere overleg- en taakverdeling.
Een integraal locatieonderzoek met gemotiveerd advies en inzicht in de parkeeroplossing, kosten, risico’s en benodigde besluiten.
Een planologische beoordeling, procedureplanning en overzicht van benodigde onderzoeken.
Een onderbouwde parkeer- en verkeersoplossing met kostenraming.
Een advies over eventuele grondverwerving, met financiële gevolgen, risico’s en benodigde besluitvorming.
Afstemming van de sloopplanning met de overige werkzaamheden en de bouwplanning van voCampus.
Een voorbereiding van de gemeentelijke werkzaamheden aan openbare ruimte en infrastructuur, inclusief kostenraming en uitvoeringsplanning.
Een actueel gemeentelijk kostenoverzicht en risicodossier, afspraken over raakvlakken en een overdrachtspakket voor de realisatiefase.

Wie ben je?

Je bent een ervaren projectleider.
Je kunt zelfstandig meerdere gemeentelijke disciplines coördineren.
Je hebt ervaring met complexe ruimtelijke en vastgoedgerelateerde projecten.

Inzet

De voorlopig geraamde inzet is circa 16 uur per week tijdens de intensieve voorbereidingsfase. De eerste opdrachtduur is twaalf maanden, met mogelijkheid tot verlenging. De definitieve inzet wordt afgestemd op de omvang van de werkzaamheden en de beschikbare interne capaciteit.

Eisen:

Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau in de richting van bouwkunde, civiele techniek, ruimtelijke ontwikkeling of projectmanagement
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider van gemeentelijke vastgoed-, maatschappelijke huisvestings- of gebiedsontwikkelingsprojecten

Wensen:

Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider van gemeentelijke vastgoed-, maatschappelijke huisvestings- of gebiedsontwikkelingsprojecten
Aantoonbare werkervaring met het coördineren van multidisciplinaire teams binnen een gemeentelijke organisatie
Aantoonbare kennis van ruimtelijke procedures onder de Omgevingswet
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het werken in een bestuurlijk-politieke omgeving

Competenties:

De projectleider is zelfstandig
De projectleider is resultaatgericht
De projectleider is verbindend
De projectleider kan belangen bij elkaar brengen
De projectleider zorgt voor duidelijke afspraken
De projectleider spreekt betrokken partijen aan op hun verantwoordelijkheden
De kandidaat beschikt over ervaring met grondverwerving
De kandidaat beschikt over ervaring met infrastructurele werkzaamheden
De kandidaat beschikt over ervaring met gebiedsontwikkeling
De kandidaat beschikt over ervaring met kostenbeheersing
De kandidaat beschikt over ervaring met risicomanagement
De kandidaat beschikt over ervaring met gemeentelijke besluitvorming
Bij voorkeur heeft de kandidaat kennis van onderwijshuisvesting
Bij voorkeur heeft de kandidaat kennis van samenwerking tussen gemeenten en schoolbesturen

Direct solliciteren

Is dit een opdracht voor jou?

Direct solliciteren Solliciteren via WhatsApp

Deel deze opdracht

Facebook LinkedIn WhatsApp E-mail

Vragen over deze opdracht?

Hoe het werkt?

Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.