Vacature Senior Beleidsmedewerker RO

Senior Beleidsmedewerker RO
Detachering
15-06-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: 1 juli 2026

Einddatum: 31 december 2026

Optie op verlenging: 3x 6 maanden

Duur: Tot en met 31 december 2026

Sluitingsdatum: 15 juni 2026

Publicatiedatum: 1 juni 2026

Functie: Senior beleidsmedewerker RO

Als senior beleidsmedewerker RO begeleid je initiatieven en planologische procedures, beoordeel je legalisatievraagstukken binnen handhaving, lever je input voor de omgevingsvisie en het omgevingsplan, adviseer je de intake- en omgevingstafel en coach je (junior) beleidsmedewerkers.

Kerntaken

  • Begeleiding van initiatieven en planologische procedures
  • Beoordeling van legalisatievraagstukken in het kader van handhaving
  • Coaching van (junior) beleidsmedewerkers
  • Input leveren voor omgevingsvisie en omgevingsplan
  • Adviseren van de intake- en omgevingstafel

Eisen:

  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als beleidsmedewerker RO
  • Aantoonbare werkervaring als senior beleidsmedewerker RO bij een gemeente
  • Aantoonbare werkervaring met opstellen van college- en raadsvoorstellen, adviesrapporten en beleidsstukken

Wensen:

  • Aantoonbare werkervaring met de huisvesting van internationale werknemers, benoem duidelijk waar deze is opgedaan
  • Aantoonbare werkervaring met coördineren van projecten binnen de fysieke leefomgeving
  • Aantoonbare werkervaring met de nieuwe Omgevingswet, benoem duidelijk waar deze is opgedaan
  • Aantoonbare werkervaring met projectmatig werken, benoem duidelijk waar deze is opgedaan

Competenties:

  • Stevige en zakelijke gesprekspartner, in staat om anderen te overtuigen en indien nodig weerstand te overwinnen
  • Verbindend optreden tussen keten- en kernpartners, inwoners en vakspecialisten, zowel in als extern
  • Coachen en motiveren
  • Communicatieve vaardigheden (mondeling en schriftelijk)
  • Creatief
  • Flexibel
  • Helikopterview
  • Lef
  • Klantgericht
  • Overtuigingskracht
  • Politiek-bestuurlijke sensitiviteit
  • Resultaatgericht
  • Samenwerkingsgericht
  • Zelfstandig
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures