Vacature Juridisch Specialist Woonbeleid

Juridisch Specialist Woonbeleid
ZZP
06-05-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: 18 mei 2026

Einddatum: 31 december 2026

Optie op verlenging: Ja

Duur: 8 maanden

Sluitingsdatum: 6 mei 2026

Publicatiedatum: 30 april 2026

Functie

Als juridisch sterke professional draag je bij aan het woonbeleid door toepasbare regelgeving te ontwikkelen op basis van lokale casuïstiek en in samenwerking met collega’s van het cluster wonen en andere teams.

  • Huisvestingsverordening: evalueren en aanpassen, inclusief opkoopbescherming, en onderzoeken van extra sturingsmogelijkheden zoals zelfbewoning of prioritering voor bepaalde beroepsgroepen; verantwoordelijkheid voor het aanpassen en vaststellen van de verordening.
  • Kamerverhuur: opstellen van nieuwe beleidsregels en deze praktisch toepasbaar maken voor het team vergunningen.
  • Wet versterking regie Volkshuisvesting: analyseren van de wet en vertalen naar gemeentelijke taken en prioriteiten met impact op organisatie en processen.

Jouw profiel

  • HBO-Recht met affiniteit met woningbouw.
  • Minimaal 5 jaar relevante werkervaring, waarvan minimaal 3–4 jaar ervaring binnen de lokale overheid (gemeente).
  • Nauwkeurig en een echte teamspeler.
  • Ervaring met het opstellen van college- en raadsvoorstellen.
  • Uitstekende beheersing van het Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk.

Praktische informatie

Organisatie: Gemeente Emmen

Uren: 32 uur per week

Werkvorm: Hybride

Wensen:

  • De kandidaat geeft de volgende gegevens door over de referentie: Oude werkgever: Periode: Voor een volledige aanbeiding is het noodzakelijk dat dit wordt ingevuld
  • De aangeboden kandidaat heeft een afgeronde opleiding HBO Recht en minimaal 4 jaar werkervaring in de lokale overheid? Bij voorkeur affiniteit met woningbouw. (graag je antwoord onderbouwen)
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures