ZZP
Reageer voor: 12:00u — 25-11-2025

Vacature omschrijving

Startdatum: 1 januari 2026

Einddatum: 31 december 2026

Optie op verlenging: Mogelijk maar nog niet bekend

Sluitingsdatum: 25 november 2025

Functieomschrijving

Als Jobhunter is jouw primaire doel om inwoners te begeleiden naar werk en hun kansen op een baan te vergroten. Je werkt één op één met kandidaten die ondersteund worden door gemeenten, waarbij je bemiddelt naar passende werkplekken.

Je richt je op het perspectief van de inwoner en draagt bij aan uitstroom naar werk en economische zelfredzaamheid. Dit kan in combinatie met andere interventies binnen het programma Jobhunter.

Je beheert een eigen caseload en bent verantwoordelijk voor de behaalde resultaten. De werkzaamheden vinden plaats bij twee gemeenten, waarbij je de werktijd ongeveer gelijk verdeelt.

Jouw taken

  • Het onderhouden van duidelijke en open communicatie met de doelgroep.
  • Inzicht hebben in de problematieken die werkzoekenden ervaren tijdens het re-integratieproces.
  • Het bieden van passende ondersteuning om de kans op werk te vergroten.
  • Zorgdragen voor nazorg en het opvolgen van gemaakte afspraken.
  • Het fysiek uitvoeren van werkzaamheden op locaties in de Gooi en Vechtstreek.

Gewenste kennis en ervaring

  • Ervaring met de doelgroep werkzoekenden en hun re-integratieproces.
  • Bij voorkeur kennis van de Participatiewet.

Eisen:

  • Uiterlijk beschikbaar per 1 januari 2025 voor minimaal 36 uur per week
  • Aantoonbare werkervaring in het bemiddelen van mensen met een afstand tot reguliere arbeidsmarkt
  • Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar als Jobhunter / Consulent/ Klantmanager participatiewet bij een gemeente of werkgeversservicepunt

Wensen:

  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar in het bemiddelen van inwoners met een grote afstand tot de arbeidsmarkt naar werk
  • Aantoonbare kennis van de regionale arbeidsmarkt Gooi & Vechtstreek, blijkend uit relevante werkervaring
  • Aantoonbare werkervaring met het systeem Isamenleving

Competenties:

  • Plannen en organiseren
  • Creatief
  • Betrokken
  • Resultaatgericht en doortastend
  • Inspirerend
  • Communicatief
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden om zowel met; inwoners, consulenten, management, inwoners, aanbieders en bestuurders overleg te voeren
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures

P&O Adviseur Detachering
  • Haarlem
  • 12 uur
  • € 2.178,- / € 2.389,- per maand

Startdatum: zo spoedig mogelijk Einddatum: 31 maart 2026 Optie op verlenging: Nee Sluitingsdatum: 26 november 2025 Functieomschrijving Wij zoeken een allround P&O adviseur voor het organisatieonderdeel Veilig Thuis, het advies- en meldpunt voor huiselijk geweld en kindermishandeling. In deze rol adviseer je zowel het MT (drie managers) als de medewerkers van Veilig Thuis, een team…

Reageer voor: 12:00u — 26-11-2025
Recruiter Detachering
  • Doorn
  • 24 - 32 uur
  • € 3.935,- / € 5.996,- per maand

Startdatum: 1 januari 2026 Einddatum: 1 juli 2026 Optie op verlenging: mogelijkheid tot verlenging Sluitingsdatum: 27 november 2025 Functieomschrijving Als recruiter ben jij verantwoordelijk voor het volledige werving- en selectieproces en zorg je ervoor dat alles soepel verloopt. Je fungeert als een stevige en kritische sparringpartner voor teamleiders en MT-leden, waarbij je hen adviseert over…

Reageer voor: 12:00u — 27-11-2025
Projectleider HR ZZP
  • Bussum
  • 16 uur

Startdatum: zo spoedig mogelijk Einddatum: 10 juni 2026 Optie op verlenging: Mogelijk maar nog niet bekend Sluitingsdatum: 26 november 2025 Functieomschrijving Als projectleider HR ben je verantwoordelijk voor het leiden van de HR werkgroep binnen het op te zetten Regionaal WerkCentrum. Je treedt op als trekker van deze werkgroep. Verantwoordelijkheden Leiden van de HR werkgroep….

Reageer voor: 12:00u — 26-11-2025
HR Adviseur Detachering
  • Amersfoort
  • 24 - 28 uur
  • € 4.778,- / € 6.067,- per maand

Startdatum: 5 januari 2026 Einddatum: 31 maart 2026 Optie op verlenging: 2x 2 maanden Sluitingsdatum: 1 december 2025 Functieomschrijving Als HR-adviseur ben je het aanspreekpunt voor meerdere scholen en een stafdienst. Je adviseert de directeur, onderwijsmanagers en managers binnen de stafdienst en ondersteunt hen bij diverse HR-vraagstukken. Ongeveer 75% van je werkzaamheden bestaat uit het…

Reageer voor: 12:00u — 01-12-2025
Adviseur Onboarding en Medewerkersreis Detachering
  • Naaldwijk
  • 36 - 36 uur
  • € 5.755,- / € 6.388,- per maand

Startdatum: zo spoedig mogelijk Einddatum: 10 maart 2026 Optie op verlenging: 3x 3 maanden Sluitingsdatum: 26 november 2025 Functieomschrijving Als Adviseur Onboarding & Medewerkersreis bij Gemeente Westland zorg je ervoor dat iedere nieuwe collega zich direct welkom voelt. Je bouwt aan een medewerkersreis die gericht is op het binden, boeien en behouden van medewerkers. Je…

Reageer voor: 12:00u — 25-11-2025