Vacature Data Regisseur

Data Regisseur
Detachering
22-09-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: zo spoedig mogelijk

Einddatum: 1 januari 2027

Optie op verlenging: 3x 3 maanden

Duur: tot 1 januari 2027

Sluitingsdatum: 23 september 2026

Publicatiedatum: 15 september 2026

Functieoverzicht

Als Data Regisseur versterk je het datagedreven werken binnen de organisatie. Je bouwt en verbetert Power BI-dashboards en rapportages, analyseert informatiebehoeften en vertaalt deze naar concrete BI-oplossingen die management, teams en beleidsadviseurs ondersteunen bij sturing, monitoring en verantwoording.

Kerntaken en verantwoordelijkheden

  • Ontwikkelen en verbeteren: bouwen en verbeteren van Power BI-dashboards en rapportages.
  • Analyse en vertaling: analyseren van informatiebehoeften en omzetten naar concrete BI-oplossingen.
  • Coördinatie binnen het datateam: werkverdeling coördineren, voortgang en prioriteiten bewaken en afstemmen op beschikbare capaciteit.
  • Organisatiecontact: fungeren als contactpersoon voor data, dashboards, rapportages en stuurinformatie; gebruikers helpen hun informatievragen scherp te krijgen.
  • Datamodellering en visualisatie: werken met verschillende databronnen en bijdragen aan de inrichting van datamodellen, rapportages en visualisaties.
  • Datakwaliteit en performance: aandacht voor datakwaliteit, definities, performance en het beheersbaar maken van dashboards.
  • Documentatie en overdraagbaarheid: bijdragen aan documentatie van rapportages, gebruikte definities en gemaakte keuzes zodat oplossingen overdraagbaar zijn.
  • Praktische uitvoering: zelf meebouwen aan rapportages en andere dataproducten.

Eisen:

  • Een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor bij voorkeur in de richting van data-analyse, informatica, bedrijfskunde of informatiekunde
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als data regisseur, data-analist, BI-analist, informatieanalist
  • Aantoonbare werkervaring met het ontwikkelen van Power BI-dashboards, rapportages en datamodellering
  • Aantoonbare werkervaring met het coördineren van werkzaamheden, prioriteren van datavragen en afstemmen met stakeholders binnen een organisatie
  • Beschikbaar voor 32 tot 36 uur per week en kan uiterlijk 9 oktober 2026 starten

Wensen:

  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als data regisseur, data-analist, BI-analist, informatieanalist
  • Aantoonbare werkervaring met het bouwen en beheren van Power BI-dashboards voor managementinformatie, stuurinformatie of operationele rapportages
  • Aantoonbare werkervaring met het coördineren van werkverdeling, prioritering en voortgangsbewaking binnen data- of BI-werkzaamheden
  • Aantoonbare werkervaring als aanspreekpunt of contactpersoon voor de organisatie bij datavragen, dashboards, rapportages en informatiebehoeften
  • Aantoonbare werkervaring met het analyseren van gebruikerswensen en het vertalen daarvan naar concrete dashboards, rapportages, KPI’s en verbeteracties
  • Aantoonbare werkervaring met datakwaliteit, definities, documentatie en overdracht van BI-oplossingen aan beheer of interne gebruikers binnen een overheidsorganisatie, gemeenschappelijke regeling of vergelijkbare publieke organisatie

Competenties:

  • Heeft een analytische instelling
  • Is resultaatgericht
  • Werkt zorgvuldig
  • Is communicatief vaardig
  • Kan gebruikersvragen vertalen naar BI-oplossingen en heldere werkafspraken
  • Werkt zelfstandig
  • Is proactief
  • Werkt gestructureerd
  • Kan prioriteiten stellen
  • Is samenwerkingsgericht
  • Is verbindend
  • Richt zich op kennisoverdracht en afstemming met de organisatie
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures