Vacature Consulent WMO Begeleiding

Consulent WMO Begeleiding
Detachering
21-09-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: zo spoedig mogelijk

Einddatum: 6 januari 2027

Optie op verlenging: 2x 3 maanden

Duur: 3 maanden

Sluitingsdatum: 22 september 2026

Publicatiedatum: 11 september 2026

Functie: Consulent Wmo Begeleiding

Als Consulent Wmo Begeleiding ondersteun je inwoners met een hulpvraag op het gebied van zelfredzaamheid en participatie. Je onderzoekt welke ondersteuning passend is binnen de kaders van de Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo), stelt ondersteuningsplannen op, en voert regie op de ingezette ondersteuning. De casuïstiek varieert van enkelvoudige ondersteuningsvragen tot complexe situaties met veiligheidsvraagstukken of multi-problematiek.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

  • Intake en onderzoek: Voeren van intake-, onderzoeks- en keukentafelgesprekken om de ondersteuningsvraag en persoonlijke situatie in kaart te brengen.
  • Indicatiestelling en planning: Beoordelen van Wmo-meldingen en aanvragen, indiceren van passende Wmo-voorzieningen en opstellen van ondersteuningsplannen.
  • Regievoering en coördinatie: Regie voeren op lopende ondersteuningstrajecten en afstemmen met zorgaanbieders, ketenpartners, mantelzorgers en inwoners.
  • Kwaliteitsbewaking: Bewaken van kwaliteit en voortgang van de ingezette ondersteuning en waar nodig actie ondernemen.
  • Signalering en rapportage: Signaleren van risico’s, knelpunten en veiligheidsvraagstukken en vertalen naar passende acties; rapporteren en zorgen voor zorgvuldige dossiervorming conform geldende wet- en regelgeving.
  • Advies en informatie: Adviseren van inwoners over voorzieningen en ondersteuningsmogelijkheden binnen de Wmo.

Werkwijze en samenwerking

  • Je werkt klantgericht en richt je op kwalitatief hoogwaardige ondersteuning voor inwoners.
  • Je stemt nauw af met verschillende betrokken partijen, zoals zorg- en hulpverleners, mantelzorgers en vrijwilligers, om effectieve en goed afgestemde ondersteuning te realiseren.

Eisen:

  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar als Consulent Wmo bij een gemeente
  • Aantoonbare werkervaring met het HHM normenkader

Wensen:

  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau in de richting van MWD, SPH of SW
  • Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar als Consulent Wmo bij een gemeente
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het uitvoeren van regie met complexe casuïstiek op het gebied van zorg en veiligheid, met voorbeelden toegelicht in de werkervaring
  • Aantoonbare werkervaring met het HHM normenkader bij een gemeente in de afgelopen 3 jaar

Competenties:

  • Je bent een collega met een open houding
  • Je bent collegiaal
  • Je bent klantgericht
  • Je bent hulpvaardig
  • Je herkent jezelf in onze organisatiewaarden
  • Je herkent jezelf in onze bestuurlijke ambities
  • Uitstekende mondelinge uitdrukkingsvaardigheden
  • Uitstekende schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden
  • Integriteit staat hoog in het vaandel
  • Je kunt goed plannen
  • Je kunt goed organiseren
  • Je hebt overtuigingskracht
  • Je beschikt over omgevingssensitiviteit
  • Je bent positief
  • Je bent verbindend
  • Je bent creatief
  • Je bent in staat te denken in nieuwe oplossingen, los van de kaders
  • Je bent je bewust van het gevoel van afhankelijkheid van inwoners aan jou op weg naar hun doel
  • Je bent in staat om daadkrachtig ingrijpende beslissingen te nemen
  • Je onderbouwt ingrijpende beslissingen goed
  • Geen toetsbaarheid als je niet naar een managerfunctie zoekt
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures