Vacature Vergunningverlener Horeca

Startdatum: 29 september 2026

Einddatum: 29 januari 2027

Optie op verlenging: 2x 4 maanden

Duur: 4 maanden

Sluitingsdatum: 10 september 2026

Publicatiedatum: 1 september 2026

Functieomschrijving

We zoeken een doorgewinterde horeca-vergunningverlener. Je behandelt horecadossiers zelfstandig van A tot Z. Evenementenvergunningen vallen niet binnen de opdracht. Je bent sparringpartner voor je collega’s en hebt oog voor ondermijnende signalen in je dossiers en weet hiernaar te handelen in een politieke organisatie. Je houdt van doorpakken, bent besluitvaardig en doortastend, kunt goed knopen doorhakken en neemt verantwoordelijkheid voor het succes van het cluster. Je signaleert belemmeringen of problemen en lost deze zelf zo snel mogelijk op. Je kunt goed in teamverband werken. Er is door meerdere vacatures capaciteit nodig om de werkvoorraad onder controle te houden.

Verantwoordelijkheden

• Algemene vergunningverlening: Verantwoordelijk voor ook complexe vergunningverlening op het gebied van horeca, zoals Alcoholwetvergunningen en -ontheffingen, exploitatievergunningen (ook voor coffeeshops en sexinrichtingen), aanwezigheidsvergunningen speelautomaten, ontheffingen sluitingstijden, e.d.
• Aanspreekpunt: Je bent het aanspreekpunt voor de aanvrager van een vergunning of ontheffing en zorgt voor de informatie aan ondernemers.
• Beoordeling en besluitvorming: Je beoordeelt nieuwe horeca-aanvragen, zet adviesverzoeken uit bij in- en externe partijen, vertaalt de adviezen, behandelt zienswijzen en stelt de besluiten op.
• Integriteit en risicosignalering: Je hebt oog voor ondermijnende signalen en handelt hiernaar binnen de politieke context.

Jouw profiel

• Doorgewinterde horeca-vergunningverlener met aantoonbare ervaring in zelfstandig dossierbeheer van A tot Z.
• Besluitvaardig, doortastend en bekwaam in het nemen van knopen.
• Proactief: je pakt zaken aan en laat ze niet op hun beloop.
• Verantwoordelijkheidsgevoel voor het succes van het cluster en vermogen om belemmeringen snel op te lossen.
• Teamspeler en sparringpartner voor collega’s.
• Bekend met het signaleren van ondermijnende risico’s en handelen binnen een politieke organisatie.

Eisen:

• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal mbo niveau 4
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als vergunningverlener horeca binnen een gemeentelijke instelling
• Minimaal 1 aantoonbare referentie van minimaal één werkgever waar dit werk is uitgevoerd in de hierboven genoemde jaren

Wensen:

• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
• Aantoonbare werkervaring met de Alcoholwet en de Wet Bibob
• Beschikbaar per 29 september 2026 voor minimaal 32 uur per week waarop de dinsdag een vaste werkdag is

Competenties:

• Humor
• Stressbestendig
• Flexibel
• Proactief
• Redactionele vaardigheden
• Communicatieve vaardigheden
• Administratieve vaardigheden
• Dienstverlenend