Vacature Medewerker Veilig Thuis Twente (8 fte)

Medewerker Veilig Thuis Twente (8 fte)
Detachering
03-09-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: 21 september 2026

Einddatum: 14 februari 2027

Optie op verlenging: 2x 3 maanden

Duur: Tot 14 februari 2027

Sluitingsdatum: 4 september 2026

Publicatiedatum: 1 september 2026

Opdracht

Je komt werken in een tijdelijk wachtlijstteam dat zelfstandig dossiers oppakt en afhandelt om achterstanden in de afhandeling van dossiers weg te werken. Het team richt zich op het uitvoeren van openstaande veiligheidsbeoordelingen, inclusief overdracht na veiligheidsbeoordeling, en op vervolgtrajecten binnen Voorwaarden en Vervolg of Onderzoek. Je werkt binnen de kaders van wet- en regelgeving, handelingsprotocollen en werkprocessen en handelt zelfstandig en zorgvuldig. Je werkzaamheden vinden plaats onder begeleiding van een projectleider en je stemt waar nodig af met de aangewezen contactpersoon.

Werkzaamheden

Belangrijkste werkzaamheden

  • Het uitvoeren van openstaande veiligheidsbeoordelingen
  • Het beoordelen van signalen van acute en structurele onveiligheid
  • Het uitvoeren van onderzoeken naar huiselijk geweld, kindermishandeling en andere vormen van onveiligheid
  • Het uitvoeren van diensten binnen Voorwaarden en Vervolg
  • Het opstellen van veiligheidsvoorwaarden en veiligheidsafspraken
  • Het voeren van gesprekken met betrokkenen en ketenpartners
  • Het verzamelen, analyseren en wegen van informatie uit verschillende bronnen
  • Het opstellen van heldere, zorgvuldige en juridisch navolgbare rapportages
  • Het overdragen van dossiers conform geldende werkprocessen
  • Samenwerken met betrokken netwerk- en ketenpartners
  • Handelen conform de wettelijke taken en professionele standaarden van Veilig Thuis

Wie zoeken wij?

  • Deskundige professionals die zelfstandig kunnen opereren
  • Professionals die risico’s zorgvuldig kunnen inschatten en besluitvaardig handelen
  • Ervaring met complexe, dynamische en vaak urgente casuïstiek is gewenst
  • Werken binnen geldende wet- en regelgeving, handelingsprotocollen en werkprocessen
  • Het team kan bestaan uit junioren en senioren

Eisen:

  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-niveau in de richting van Orthopedagogiek, Ontwikkelingspsychologie, Jeugdzorg, Social Work, Pedagogiek of vergelijkbaar
  • De kandidaat beschikt over een geldige SKJ-registratie, met registratienummer en geldigheidsduur expliciet vermeld in het cv
  • Een offerte met uitwerking van de werkzaamheden

Wensen:

  • Aantoonbare werkervaring met onderzoeken naar huiselijk geweld en kindermishandeling
  • De aanbiedende partij begeleidt het team op inhoudelijke en persoonlijke ontwikkeling tijdens de duur van de opdracht en zorgt voor voldoende achtervang om continuïteit te garanderen
  • Aantoonbare kennis van Meldcode Huiselijk geweld
  • Aantoonbare kennis van wmo
  • Aantoonbare werkervaring met complexe veiligheidsvraagstukken

Competenties:

  • Pakt dossiers zelfstandig op en rondt deze af
  • Werkt doelgericht aan het wegwerken van de werkvoorraad
  • Kan informatie snel beoordelen en tot een passende veiligheidsafweging komen
  • Werkt volgens werkprocessen, richtlijnen en wettelijke kaders
  • Houdt overzicht over meerdere dossiers en bewaakt de voortgang
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures