Vacature Beleidsadviseur Sociaal Domein (aandachtsveld werk, inkomen en opvang)

Beleidsadviseur Sociaal Domein (aandachtsveld werk, inkomen en opvang)
Detachering
22-06-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: 1 juli 2026

Einddatum: 31 december 2026

Optie op verlenging: Mogelijk maar nog niet bekend

Duur: Tot en met 31 december 2026

Sluitingsdatum: 22 juni 2026

Publicatiedatum: 12 juni 2026

Functieomschrijving

Doel van de functie: Je werkzaamheden richten zich op de doelgroep Oekraïense vluchtelingen; je ondersteunt hen breed en versterkt de verbinding met bestaande voorzieningen en dienstverlening.

Taken en verantwoordelijkheden

  • Je vertaalt relevante wet- en regelgeving naar praktisch toepasbare beleidsvoorstellen en adviseert hierover aan collega’s in verschillende teams, het management en bestuur.
  • Je betrekt collega’s tijdig en actief bij de uitvoering, met oog voor de uitvoerbaarheid van het beleid, en zorgt voor een soepele implementatie van nieuw of aangepast beleid en bijbehorende werkwijzen.
  • Je maakt (werk)afspraken met diverse organisaties om de doelen van ‘Iedereen doet mee’ te behalen, bijvoorbeeld met COA, Vluchtelingenwerk, Stadsbank, DUO, scholen en diverse zorgpartijen.

Eisen:

  • Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau
  • Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als beleidsadviseur binnen het sociaal domein van een overheidsinstelling
  • Aantoonbare kennis van de Participatiewet
  • Aantoonbaar beschikbaar voor 6 maanden in de periode van juni 2026 tot en met november 2026 voor gemiddeld 24 tot 28 uur per week

Wensen:

  • Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in de richting van bestuurskunde / social work
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als beleidsadviseur binnen het sociaal domein van een overheidsinstelling
  • Aantoonbaar beschikbaar op maandag, dinsdag en donderdag

Competenties:

  • Politiek-bestuurlijke sensitiviteit betekent dat je inzicht hebt in politieke en bestuurlijke processen en daar effectief op kunt inspelen
  • Coördineren houdt in dat je activiteiten en processen ordentelijk organiseert en afstemt om doelstellingen te bereiken
  • Samenwerkingsgericht zijn betekent dat je actief en constructief met anderen samenwerkt om resultaten te realiseren
  • Plannen en organiseren wil zeggen dat je gestructureerd werkt en taken efficiënt indeelt om werkzaamheden tijdig en goed uit te voeren
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures