Vacature Beleidsmedewerker lokale regelgeving

Beleidsmedewerker lokale regelgeving
Detachering
02-06-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: zo spoedig mogelijk

Einddatum: 16 december 2026

Optie op verlenging: 3x 6 maanden

Duur: 6 maanden

Sluitingsdatum: 2 juni 2026

Publicatiedatum: 27 mei 2026

Functie

Beleidsmedewerker lokale regelgeving

Je bent verantwoordelijk voor het actualiseren, opstellen en evalueren van lokale regelgeving en beleidskaders. De opdracht is gericht op het zelfstandig opleveren van juridisch houdbare en uitvoerbare beleids- en regelgevingproducten, inclusief advisering en afstemming met interne stakeholders.

Taken en verantwoordelijkheden

Belangrijkste werkzaamheden

  • Het verwerken van APV-wijzigingen naar aanleiding van het nieuwe evenementenbeleid
  • Opstellen van verordeningen en het actualiseren van bestaande regelgeving zoals de wegsleepverordening, regelgeving ligplaatsen e.d.
  • Het opstellen van APV-gerelateerde beleidskaders zoals het evenementensanctiebeleid en het horecabeleid
  • Het verzorgen van de evaluatie van het VTH-beleid op de onderdelen handhaving en APV
  • Het opstellen van het DVO voor de Oranjeverenigingen in Katwijk
  • Het opstellen van adviezen rondom lokale regelgeving
  • Zorgdragen voor juridische houdbaarheid en uitvoerbaarheid van gerelateerde beleidsproducten
  • Verantwoordelijk voor afstemming met interne en externe stakeholders

Eisen:

  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaalhbo bachelor niveau
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsmedewerker/adviseur op het gebied van lokale regelgeving
  • De kandidaat is inzetbaar vanaf begin juni t/m eind november 2026 voor 32-36 uur per week

Wensen:

  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van Rechten, Bestuurskunde of Integrale Veiligheidskunde
  • Aantoonbare werkervaring met het opstellen, actualiseren en juridisch toetsen van gemeentelijke beleidsstukken en verordeningen, zoals APV, horecabeleid, evenementenbeleid, sanctiebeleid of ligplaatsenbeleid
  • Aantoonbare werkervaring als beleidsmedewerker/adviseur lokale regelgeving binnen gemeenten of gemeentelijkeinstellingen

Competenties:

  • Analytisch vermogen
  • Het kunnen vertalen van wet- en regelgeving naar uitvoerbaar gemeentelijk beleid
  • Kunnen leveren van kwalitatief goede producten binnen gestelde termijnen
  • Heldere schriftelijke en mondelinge communicatie
  • Prioriteiten kunnen stellen binnen meerdere parallel lopende dossiers
  • Oog voor juridische houdbaarheid en uitvoerbaarheid
  • Tijdig signaleren van risico’s, knelpunten en verbeterpunten
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures