Vacature Toezichthouder/Handhaver

Toezichthouder/Handhaver
Detachering
05-09-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: 1 september 2026

Einddatum: 1 maart 2027

Optie op verlenging: 2x 6 maanden

Duur: 6 maanden

Sluitingsdatum: 7 september 2026

Publicatiedatum: 24 augustus 2026

Jouw rol

Als toezichthouder/handhaver ben je veel buiten te vinden. Je houdt toezicht op bouwprojecten, ruimtelijke ordening, groene gebieden en de naleving van de Algemene Plaatselijke Verordening (APV). Je signaleert afwijkingen, gaat in gesprek met inwoners en bedrijven en treedt handhavend op wanneer dat nodig is.

Belangrijkste taken

  • Toezicht houden op bouwprojecten, ruimtelijke ordening en groene gebieden
  • Controleren van naleving van de Algemene Plaatselijke Verordening (APV)
  • Signaleren van afwijkingen en bespreken met betrokkenen (inwoners en bedrijven)
  • Handhavend optreden waar nodig
  • Adviseren over handhavingszaken, bestuursdwang en technische vraagstukken
  • Zorgdragen voor een zorgvuldige rapportage en administratieve afhandeling van werkzaamheden

Samenwerking

Je werkt nauw samen met collega’s, inwoners, bedrijven en de Omgevingsdienst IJsselland.

Aard van de positie

Het betreft een tijdelijke invulling voor een vaste vacature met zij aan zij werkzaamheden onder leiding en toezicht.

Eisen:

  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van Bouwkunde
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als toezichthouder of handhaver bij een gemeente
  • Aantoonbare afgeronde cursus ABW 1 en ABW 2

Wensen:

  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als toezichthouder of handhaver bouw bij een gemeente
  • Aantoonbare afgeronde cursus of opleiding Toezicht en Handhaving Bouwen en Wonen Deel 1
  • Aantoonbare afgeronde cursus of opleiding Toezicht en Handhaving Milieu (HAMIL)
  • Aantoonbare afgeronde cursus of opleiding Toezicht en Handhaving Omgevingsrecht basisopleiding

Competenties:

  • Begrijpt de belangen van anderen en richt zich op zaken waarop invloed bestaat
  • Is flexibel
  • Is toegankelijk
  • Heeft compassie
  • Gaat voor teamwerk
  • Gaat voor maatwerk
  • Communiceert op een plezierige, open manier
  • Kan met allerlei mensen overweg
  • Is zelfbewust
  • Kan tegen een stootje
  • Kan kritisch kijken naar de eigen aanpak
  • Kennis is belangrijk
  • Samenwerkingsvaardigheden maken het verschil
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures