Vacature Senior Projectleider

Startdatum: 1 januari 2026

Einddatum: 30 april 2026

Sluitingsdatum: 16 december 2025

Publicatiedatum: 12 december 2025

Functietitel

Projectmanager Data & Analytics Governance (D&AG)

Functieomschrijving

Als projectmanager D&AG ben jij de drijvende kracht achter een fundamentele organisatieverandering binnen de Belastingdienst en Dienst Toeslagen. Je bent verantwoordelijk voor de planning, implementatie en ingebruikname van het D&AG platform. Dit platform is essentieel om de organisatieverandering op gang te brengen en te borgen.

Je coördineert het gehele traject van oriëntatie, voorbereiding, platformverwerving tot implementatie, waarbij de implementatie kleinschalig start met pilots. Je formuleert samen met diverse stakeholders een gedragen en haalbare ambitie voor dit complexe en impactvolle project.

Je stuurt een multidisciplinair projectteam aan, bestaande uit architecten, business analisten, IV-specialisten en inhoudelijke experts. Je legt verantwoording af aan de stuurgroep vanuit de ketens Gegevens en Analytics en werkt nauw samen met de IV-organisatie die de technische implementatie verzorgt.

Verantwoordelijkheden

• Planning en initiatie: doelen, scope en deliverables definiëren; projectplan opstellen met planning, tijdlijnen en mijlpalen; risico’s en issues identificeren en beheren.
• Projectuitvoering: coördineren van planning en inzet; verbinden met stakeholders, sponsors en early adaptors; bewaken van voortgang, budget en kwaliteit; communicatie en rapportage aan stuurgroep; meewerken aan realisatie van deliverables; stakeholdermanagement.
• Projectmonitoring en -controle: voortgang monitoren; projectplannen bijwerken; kwaliteitscontroles uitvoeren en standaarden naleven.
• Projectafronding: evalueren van resultaten; documenteren van geleerde lessen; overdracht aan operationele teams; opstellen van eindrapportages en afsluiten van het project.

Werkomgeving

Je werkt in een virtueel, organisatie-onderdeeloverstijgend team van IV-experts, architecten, innovatiemedewerkers en business. De werklocatie is hybride: een combinatie van thuiswerken en op kantoor in Utrecht en Apeldoorn, met maandag als vaste kantoordag.

Functie-eisen

• Minimaal WO-werk- en denkniveau, aantoonbaar door minimaal een HBO Bachelor diploma in bedrijfskunde en/of informatietechnologie.
• Minimaal 5 jaar ervaring in projectmanagement, inclusief minimaal één Business + IT implementatie met focus op data- en analytics governance.
• In het bezit van een PRINCE2 certificaat, Agile Projectmanagement certificaat of vergelijkbare certificering.
• Kennis en ervaring met DAMA DMBOK.
• Minimaal 60 punten behaald op kwaliteitswensen en competenties (totaal 80 punten).

Gewenste kennis en vaardigheden

• Ervaring met het aanjagen van grote veranderingen in complexe stakeholderlandschappen met hoge businesswaarde.
• Ervaring als projectleider bij IT (infrastructurele) trajecten.
• Vaardigheid in het creëren van draagvlak binnen organisaties.
• Kennis van risicomanagementtechnieken en -strategieën.
• Diepgaande kennis en ervaring met data- en analytics governance en DAMA DMBOK.

Competenties

• Aansturen van groepen
• Mondelinge uitdrukkingsvaardigheid
• Schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid
• Besluitvaardigheid
• Flexibiliteit

Overige informatie

Deze functie is niet geschikt voor zelfstandigen zonder personeel (ZZP’ers). De werkwijze is hybride met vaste en flexibele kantoordagen. Je werkt in een dynamische en complexe omgeving met een grote maatschappelijke impact.

Competenties:

• Aansturen groep
• Mondelinge uitdrukkingsvaardigheid
• Schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid
• Besluiten nemen
• Flexibiliteit

Let op!

• Bij voldoende aanbiedingen kan de werving eerder worden gesloten en kun je geen kandidaten meer aanbieden
• CV’s (WORD) dienen voorzien te zijn van: Motivatie
• Verwijzing en uitwerking van de selectiecriteria (eisen, wensen & competenties per punt)