Vacature Senior Casemanager Omgevingswet

Senior Casemanager Omgevingswet
Detachering
22-08-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: zo spoedig mogelijk

Einddatum: 7 maart 2027

Optie op verlenging: 2x 3 maanden

Duur: 6 maanden

Sluitingsdatum: 24 augustus 2026

Publicatiedatum: 19 augustus 2026

Functienaam

Senior casemanager Omgevingswet

Functieomschrijving

Als ervaren senior casemanager Omgevingswet draag je tijdelijk bij aan de continuïteit, kwaliteit en doorontwikkeling van de vergunningverlening. Je vervult zowel een inhoudelijke als procesmatige rol: je behandelt dossiers zelfstandig en draagt actief bij aan het stroomlijnen van werkprocessen, verbeteren van werkafspraken en versterken van professionele samenwerking. Je levert een bijdrage aan het verder verankeren van de Omgevingswet in de dagelijkse praktijk en legt de verbinding tussen beleid (omgevingsvisie en omgevingsprogramma’s) en uitvoering (vergunningverlening).

Taken en verantwoordelijkheden

  • Zelfstandig verdelen, structureren en prioriteren van de caseload binnen het cluster vergunningverlening
  • Beoordelen en afhandelen van vergunningaanvragen, meldingen en vooroverleggen onder de Omgevingswet
  • Fungeren als eerste aanspreekpunt voor interne stakeholders (zoals wethouder, management en vakinhoudelijke adviseurs) en externe partijen (aanvragers en initiatiefnemers)
  • Monitoren van de voortgang van dossiers, inclusief bewaken van wettelijke en bestuurlijke termijnen, en adviseren over vervolgstappen bij knelpunten
  • Signaleren van knelpunten in de uitvoering en doen van concrete verbetervoorstellen gericht op efficiëntere werkprocessen en eenduidige werkafspraken
  • Leveren van inhoudelijke coaching en advies aan collega‑casemanagers bij complexe of gevoelige dossiers
  • Coördineren en afstemmen met juristen bij bezwaar‑ en beroepsprocedures en andere juridische vraagstukken rondom vergunningszaken
  • Leveren van capaciteit vanuit het team casemanagers voor het opstellen en verbeteren van werkprocessen binnen het cluster
  • Leveren van inhoudelijke capaciteit vanuit vergunningverlening voor het opstellen en verder ontwikkelen van de omgevingsvisie, omgevingsprogramma’s en het omgevingsplan

Profiel

  • Ervaren senior casemanager Omgevingswet die dossiers zelfstandig en inhoudelijk sterk kan behandelen
  • Competent in procesmatige verbeteringen en het stroomlijnen van werkprocessen
  • Ervaring met coaching en ondersteuning van collega‑casemanagers bij complexe dossiers
  • Zekerheid in afstemming met juridische vakinhoudelijke collega’s en interne/externe stakeholders
  • In staat om de verbinding te leggen tussen beleidsmatige documenten (omgevingsvisie, programma’s) en praktische vergunningverlening

Eisen:

  • Aantoonbare afgeronde opleiding bouwkunde of vergelijkbaar op minimaal hbo bachelor niveau
  • Aantoonbare afgeronde opleiding ABW 1 en 2
  • Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring als casemanager Omgevingswet bij een gemeente
  • Aantoonbare werkervaring met het zelfstandig behandelen van complexe vergunningsdossiers onder de Omgevingswet
  • Beschikbaar per 1 september 2026 voor 36 uur per week

Wensen:

  • Aantoonbare werkervaring met complexe juridische procedures binnen de Omgevingswet (bezwaar/beroep, handhaving, bestuurlijke sensitiviteit)
  • Aantoonbare werkervaring met procesverbetering of herinrichting van werkprocessen binnen VTH of vergunningverlening
  • Minimaal 5 jaar werkervaring als casemanager Omgevingswet/Wabo
  • Aantoonbare afgeronde cursus(sen) in de richting van bouwkunde

Competenties:

  • Zelfstandig
  • Pragmatisch
  • Resultaat- en oplossingsgericht
  • Proactief
  • Communicatief vaardig
  • Klantgericht
  • Politiek bewust
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures