Vacature Sectormanager RO Economische Ontwikkeling Regie & Innovatie

Alphen Aan Den Rijn
32 - 36 uur
7924-9471 per maand

Solliciteren via WhatsApp Direct solliciteren

Sectormanager RO Economische Ontwikkeling Regie & Innovatie

Detachering

21-10-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: zo spoedig mogelijk

Einddatum: 5 februari 2027

Optie op verlenging: 1x 1 maand

Duur: 3 maanden

Sluitingsdatum: 22 oktober 2026

Publicatiedatum: 16 oktober 2026

Functietitel

Plaatsvervangend sectormanager Ruimtelijke en Economische Ontwikkeling (REO) en kwartiermaker Cluster Regie & Innovatie

Werkzaamheden

Plaatsvervangend sectormanager REO: Je bent de schakel tussen directie, bestuur, mede-sectormanagers en teammanagers. Je begeleidt teammanagers in de doorontwikkeling van hun rol, stuurt de processen aan die nodig zijn om de sector goed te laten functioneren en zorgt voor een effectief functionerend MT REO. In dit overleg komen strategische en operationele onderwerpen samen.
Kwartiermaker Cluster Regie & Innovatie: Je ontwikkelt het nieuwe cluster en ondersteunt de ontwikkeling van de mensen daarbinnen. Je creëert de randvoorwaarden voor een strategische unit die team- en sectoroverstijgend werkt, in lijn met de Ruimtelijk Economische Koers. Het cluster werkt aan ruimtelijke kaders en instrumenten, zoals het ruimtelijk ontwikkelperspectief en thematische en gebiedsgerichte programma’s onder de Omgevingswet. Ook verbreed en ontwikkel je het ruimtelijk programmeren en prioriteren van projecten verder.
Plaatsvervangend ambtelijk opdrachtgever: Je vervult deze rol voor een aantal grotere programma’s. Afhankelijk van je ervaring en achtergrond gaat het in eerste instantie om het concernbrede warmteprogramma en het warmtebedrijf in oprichting, dat in de opstartfase gekoppeld is aan de gebiedsontwikkeling van het Havenfront en de Zeeheldenbuurt.

Eisen:

Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als kwartiermaker binnen het ruimtelijke domein binnen een gemeente
Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als sectormanager of teamleider binnen het Ruimtelijk Economisch Domein
Per 2 november 2026 beschikbaar voor minimaal 32 uur per week

Wensen:

Aantoonbare werkervaring bij ten minste 3 gemeenten als manager of kwartiermaker, waarbij teamvorming en de inrichting van organisatieonderdelen (inrichten en bouwen en collega’s daarin meenemen) onderdeel zijn
Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal WO-bachelorniveau
Aantoonbare werkervaring met interne veranderopgaven binnen het fysiek domein van een gemeente met meer dan 80.000 inwoners, waarbij minimaal één referentieproject de context, rol en het resultaat beschrijft
De kandidaat stelt zich voor in een korte persoonlijke motivatie en kandidaat zelf geschreven

Competenties:

Mens- en ontwikkelgerichte werkwijze
Verbindende communicatiestijl
Warm-zakelijke instelling
Analytisch sterk
Daadkrachtig
Resultaatgericht
Verbindend
Samenwerkingsgericht
Open communicatiestijl
Duidelijke communicatiestijl
Toegankelijke communicatiestijl
Politiek sensitief
Oog voor sociale en maatschappelijke belangen

Direct solliciteren

Is dit een opdracht voor jou?

Direct solliciteren Solliciteren via WhatsApp

Deel deze opdracht

Facebook LinkedIn WhatsApp E-mail

Vragen over deze opdracht?

Hoe het werkt?

Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.