Vacature Procesregisseur lichte vormen van jeugdhulp

Procesregisseur lichte vormen van jeugdhulp
Detachering
22-06-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: 1 juli 2026

Einddatum: 1 januari 2027

Optie op verlenging: 3x 6 maanden

Duur: 6 maanden

Sluitingsdatum: 22 juni 2026

Publicatiedatum: 15 juni 2026

Functie

Als procesregisseur coördineer je namens de gezamenlijke gemeenten richting wettelijke verwijzers (GI’s en lokale sociale teams). Je bent verantwoordelijk voor de verdere uitwerking van lichte vormen van hulp in nauwe samenwerking met individuele gemeenten en subregio’s.

Rol

Samen met direct betrokkenen creëer je een helder beleidskader waarin verantwoordelijkheden, visie, ambitie en verwachtingen voor iedereen duidelijk zijn en waarvoor je draagvlak zoekt en vindt. Je zorgt voor een passend netwerk om de opgaven goed uit te voeren, kent de sleutelfiguren in dat netwerk en signaleert waar aandacht nodig is op inhoud of proces. Vanuit een totaaloverzicht voeg je relevante afwegingen en feiten toe in gesprekken en documenten; je overzicht bestrijkt meer dan alleen je eigen opdrachten.

Wat ga je doen?

  • Als netwerkregisseur geef je samenwerking tussen autonome partijen (zoals jeugdhulpaanbieders en gemeenten) inhoud.
  • Je verbindt partijen zodat zij samen een maatschappelijk doel of resultaat bereiken.
  • Je oefent leiderschap zonder formele hiërarchische macht.
  • Je organiseert regulier en effectief overleg met betrokken partners en zorgt voor het vastleggen van beleid.
  • Je bent voor de bestuurlijk opdrachtgevers eerste aanspreekpunt en sparringpartner (via het ABO jeugd).
  • Je verzorgt de inhoudelijke advisering van de bestuurlijk opdrachtgevers voor jouw opdracht.

Eisen:

  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring binnen de jeugdhulpverlening
  • Aantoonbare werkervaring in een beleidsfunctie binnen een gemeentelijke organisatie
  • Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met proces- en/of netwerkregie
  • Aantoonbare werkervaring met samenwerkingsprocessen waarbij de belangen van diverse stakeholders in acht worden genomen, benoem hiervan een voorbeeld in het cv

Wensen:

  • Een aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als procesregisseur in de afgelopen 5 jaar met proces- en/of netwerkregie
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsmedewerker Jeugd binnen het sociaal domein van een gemeente
  • Aantoonbare werkervaring met regionale samenwerking via gemeenschappelijke regelingen (duidelijk weergegeven in het cv)
  • Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar met het samenwerken met diverse partners in regionaal verband op het gebied van jeugd

Competenties:

  • Je bent samenwerkingsgericht
  • Je kunt goed schakelen
  • Zelfstandig
  • Doel- en resultaatgericht
  • Doener
  • Verbinder
  • Analytisch en zakelijk
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures