Vacature Portfolio Officer

Amersfoort
24 - 32 uur

Solliciteren via WhatsApp Direct solliciteren

ZZP

08-05-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: 1 juni 2026

Einddatum: 31 mei 2027

Optie op verlenging: Ja – project

Duur: 12 maanden

Sluitingsdatum: 8 mei 2026

Publicatiedatum: 1 mei 2026

Vacature: Allround Portfolio Officer (interim)

Werkuren: 24–32 uur per week
Locatie: Amersfoort / hybride
Sector: energiemarkt / energietransitie

Functieoverzicht

Als Allround Portfolio Officer werk je ondersteunend en uitvoerend aan het organiseren, inzichtelijk maken en verbeteren van portfolioprocessen. Je combineert portfolio-ondersteuning met allround PMO-taken en werkt onder inhoudelijke aansturing van meer ervaren portfoliomanagers. Je draagt bij aan overzicht, samenhang en betrouwbare stuurinformatie en fungeert als schakel tussen inhoud, organisatie en uitvoering.

Wat ga je doen?

Portfolio & sturing
- Onderhouden en actualiseren van portfolio-overzichten
- Meehelpen bij het opstellen en implementeren van portfolioprocessen
- Opstellen van werkinstructies ten behoeve van de voortbrenging
- Meewerken aan dashboards en rapportages (bijv. Power BI)
- Signaleren van afhankelijkheden, knelpunten en aandachtspunten
PMO & organisatie
- Opstellen en bijhouden van een portfolio eventkalender
- Voorbereiden, organiseren en vastleggen van overleggen en besluitvorming
- Opstellen en bijhouden van planningen en actielijsten
- Bewaken van afspraken, acties en deadlines
- Meewerken aan het verbeteren en standaardiseren van werkwijzen
- Opstellen van presentaties, notities en managementinformatie

Wie ben jij?

Je bent een gestructureerde en analytische professional die zich comfortabel voelt in een ondersteunende en organiserende rol binnen een complex stakeholderveld. Je bent een doener, draagt actief bij aan procesverbetering en implementatie, werkt zorgvuldig, houdt overzicht, bent communicatief sterk en organisatiebewust.

Vereisten

Afgeronde HBO-opleiding
Minimaal 5 jaar ervaring met project- of portfolio-ondersteuning (bijv. PMO, projectondersteuner, junior consultant)
Affiniteit met portfoliosturing
Ervaring met agile werken en verandertrajecten
Vaardig met MS Office; ervaring met Teams, SharePoint, Jira of Power BI is een pré
Goede beheersing van de Nederlandse taal

Wat bieden wij jou?

Een inhoudelijk interessante opdracht met maatschappelijke impact
Een rol van 32 uur per week (0,8 fte)
Werken in een hybride omgeving met betrokken professionals

Interesse?

Herken jij jezelf in deze rol en wil je bijdragen aan het versterken van portfoliosturing binnen de energietransitie? Wij maken graag kennis met je.

Eisen:

De kandidaat is minimaal in het bezit van een afgeronde HBO opleiding
De kandidaat beheerst de Nederlandse taal zowel schriftelijk als woordelijk uitstekend
De kandidaat is bereid om 2 dagen in de week op het kantoor in Amersfoort aanwezig te zijn
Kandidaat is aangeboden voor minimaal 24 tot maximaal 32 uur. 32 uur geniet de voorkeur
Minimaal 5 jaar ervaring met project‐, portfolio‐ondersteuning (bijv. PMO, projectondersteuner, junior consultant of vergelijkbaar)
Affiniteit met portfoliosturing
Ervaring met agile werken en verandertrajecten
Vaardig met MS Office

Wensen:

Hieronder graag aangeven op welke basis de kandidaat werkzaam is
Ervaring met Teams, SharePoint, Jira of Power BI
Ervaring in de energiesector, bij voorkeur minimaal bij 1 van de netbeheerders
Gelieve hieronder de contactgegevens te geven voor de directe contactpersoon voor deze aanbieding indien deze afwijkt van het account waarmee wordt aangeboden

Direct solliciteren

Is dit een opdracht voor jou?

Direct solliciteren Solliciteren via WhatsApp

Deel deze opdracht

Facebook LinkedIn WhatsApp E-mail

Vragen over deze opdracht?

Hoe het werkt?

Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.