Vacature Klantmanager Banenafspraak

Klantmanager Banenafspraak
26-09-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: zo spoedig mogelijk

Einddatum: 19 januari 2027

Optie op verlenging: 2x 3 maanden

Duur: 3 maanden

Sluitingsdatum: 5 oktober 2026

Publicatiedatum: 30 september 2026

Functietitel

Klantmanager Banenafspraak

Functieomschrijving

Als Klantmanager Banenafspraak begeleid je klanten met een indicatie Banenafspraak naar duurzame arbeidsdeelname. Je voert intake-, voortgangs- en begeleidingsgesprekken, stelt individuele trajecten op, monitort en stelt deze bij waar nodig en bemiddelt richting passende werkgevers. Je maakt gebruik van beschikbare re-integratievoorzieningen en doelgroepgerichte instrumenten zoals loonkostensubsidie.

Taken en verantwoordelijkheden

  • Begeleiden van klanten met een indicatie Banenafspraak richting duurzame arbeidsdeelname
  • Voeren van intake-, voortgangs- en begeleidingsgesprekken om mogelijkheden, talenten en ontwikkelkansen te inventariseren en passende trajecten vorm te geven
  • Opstellen, uitvoeren, monitoren en waar nodig bijstellen van individuele trajecten gericht op duurzame uitstroom naar werk
  • Bemiddelen van klanten naar passende werkgevers en realiseren van duurzame plaatsingen, met inzet van re-integratievoorzieningen (onder andere loonkostensubsidie)
  • Onderhouden en afstemmen van contacten met interne stakeholders (bijv. klantmanagers Inkomen, accountmanagers, sociaal/lokaal team) voor integrale dienstverlening
  • Onderhouden van contacten met externe partijen (werkgevers, onderwijsinstellingen, jobcoaches, zorgaanbieders) en adviseren over toepasselijke wet- en regelgeving met betrekking tot de Banenafspraak
  • Bespreken van casuïstiek en afstemmen van maatwerkoplossingen met collega’s en samenwerkingspartners
  • Zorgdragen voor volledige, juiste en tijdige administratieve vastlegging van klantcontacten, rapportages, beschikkingen en overige dossierstukken volgens wet- en regelgeving en interne richtlijnen
  • Actueel houden van klantdossiers en registratiesystemen
  • Bijdragen aan interne en externe projecten door uitvoering te geven aan voortvloeiende werkzaamheden
  • Actief onderhouden en uitbreiden van een relevant netwerk ten behoeve van optimale dienstverlening aan de doelgroep

Werkcontext

Inbedding in de organisatie: De werkzaamheden maken integraal onderdeel uit van de reguliere bedrijfsvoering. Je maakt deel uit van het team, neemt deel aan interne overleggen en werkt onder dagelijkse aansturing van de verantwoordelijke manager. Prioriteiten, werkzaamheden en gewenste resultaten worden vastgesteld door de organisatie. Het is een structurele rol binnen het team die volledige inbedding en nauwe samenwerking met interne stakeholders vereist.

Eisen:

  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als Klantmanager Banenafspraak of als klantmanager
  • Werk/Re-integratie met de doelgroep Banenafspraak binnen een gemeente of gemeenschappelijke regeling
  • Aantoonbare werkervaring met de toepassing van de Participatiewet, de Banenafspraak, loonkostensubsidie en overige relevante re-integratievoorzieningen
  • Beschikbaar zo snel als mogelijk voor gemiddeld 32 uur per week

Wensen:

  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als Klantmanager Banenafspraak of vergelijkbare functie binnen een gemeente of gemeenschappelijke regeling
  • Aantoonbare werkervaring met het begeleiden van de doelgroep Banenafspraak naar duurzame arbeidsdeelname en het realiseren van duurzame plaatsingen
  • Aantoonbare werkervaring met samenwerking binnen multidisciplinaire teams én met externe partners, zoals werkgevers, onderwijsinstellingen, jobcoaches en zorgaanbieders
  • Aantoonbare werkervaring met het inzetten van re-integratie-instrumenten, waaronder loonkostensubsidie, jobcoaching en/of werkplekaanpassingen
  • Uiterlijk beschikbaar per 19 oktober

Competenties:

  • Communicatief vaardig
  • Resultaatgericht
  • Zelfstandig
  • Analytisch
  • Omgevingsbewust
  • Samenwerkingsgericht
  • Overtuigingskracht
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures