Vacature Klantmanager Banenafspraak

Klantmanager Banenafspraak
Detachering
Reageer voor: 12:00u — 16-11-2025

Vacature omschrijving

Startdatum: zo spoedig mogelijk

Einddatum: 4 april 2026

Optie op verlenging: 2x 4 maanden

Sluitingsdatum: 17 november 2025

Functieomschrijving

Als medewerker in deze functie ben je verantwoordelijk voor het voeren van intakegesprekken met nieuwe klanten, samen met de klantmanager Inkomen. Je begeleidt, motiveert en stimuleert klanten in hun traject gericht op maatschappelijke participatie of duurzaam werk, waarbij je werkt volgens de methode Integratief Gedragsmodel (IGM) en Stress-sensitieve Dienstverlening (SSD).

Daarnaast schakel je externe partijen in wanneer nodig en voer je regie op ingekochte trajecten. Je rapporteert en maakt beschikkingen in het klantenregistratiesysteem Suite. Tevens denk je actief mee met collega’s en neem je deel aan werkgroepen binnen projecten.

Eisen:

  • Afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als Klantmanager Werk bij een gemeente of een gemeenschappelijke regeling
  • Beschikbaar per uiterlijk 1 december 2025 voor minimaal 24 uur per week
  • Detavast constructie: de kandidaat is bereid om bij wederzijds goedvinden na minimaal 1040 uur kosteloos bij opdrachtgever in dienst te treden

Wensen:

  • Aantoonbare werkervaring in het voeren van intakegesprekken
  • Aantoonbare werkervaring met het begeleiden, motiveren en stimuleren van de doelgroep van de Participatiewet. Benoem hiervan een duidelijk voorbeeld in het CV)
  • Aantoonbare werkervaring met begeleiding conform IGM en/of SSD
  • Aantoonbare werkervaring met Suite

Competenties:

  • Klantgericht
  • Kwaliteitsgericht
  • Goede mondelinge en schriftelijke communicatie
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende