Vacature Jeugdconsulent

Startdatum: 18 mei 2026

Einddatum: 17 februari 2027

Optie op verlenging: nee

Duur: 9 maanden

Sluitingsdatum: 5 mei 2026

Publicatiedatum: 21 april 2026

Vacature: Jeugdconsulent

Voor een tijdelijke opdracht zoeken we een ervaren jeugdconsulent ter ondersteuning binnen het sociaal domein. Je werkt naast gezinnen en jeugdigen aan het versterken van eigen kracht en netwerk, met vertrouwen, veiligheid en normaliseren als uitgangspunt. Je behandelt zowel eenvoudige als complexe hulpvragen en werkt zelfstandig én in samenwerking met collega’s en ketenpartners.

Kerntaken

• Vast aanspreekpunt voor gezinnen, jeugdigen en betrokken professionals.
• Samen met gezin/jeugdige onderzoeken van de hulpvraag en in kaart brengen van krachten, zorgen en ontwikkelingskansen.
• Bieden van passende ondersteuning en tijdig opschalen naar gespecialiseerde hulp.
• Opstellen van een integraal plan van aanpak.
• Coördineren van hulpverlening bij complexe casuïstiek en versterken van de regie van het gezin.
• Werken aan vraagstukken op het gebied van opvoeding, relaties, financiële problematiek, LVB, jeugd‑GGZ en passend onderwijs.
• Samenwerken met collega’s, het Samenzorgteam en (in)formele partners zoals scholen, huisartsen, Veilig Thuis en jeugdhulpaanbieders.
• Bewaken van voortgang, veiligheid en gemaakte afspraken.

Resultaat van de opdracht

• Tijdige en passende ondersteuning voor jeugdigen en gezinnen.
• Gecoördineerde en veilige hulpverlening.
• Versterkte zelfredzaamheid en regie bij gezinnen en jeugdigen.
• Dossiers en plannen van aanpak zijn volledig en actueel.

Standplaats en inzet

Standplaats: Hilvarenbeek (hybride werken mogelijk)
Inzet: 30 uur per week

Eisen:

• Kandidaat heeft een aantoonbare afgeronde hbo‐opleiding (o.a. Social Work, MWD, SPH of Pedagogiek)
• Kandidaat heeft een aantoonbaar SKJ registratie
• Kandidaat heeft minimaal 2–3 jaar aantoonbare ervaring in het werken met jeugdigen en gezinnen
• Kandidaat heeft aantoonbare kennis van jeugd‐GGZ, LVB, opvoed‐ en gedragsproblematiek en passend onderwijs
• Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met complexe casuïstiek en veiligheidsvraagstukken

Wensen:

• Kandidaat heeft aantoonbare ervaring binnen een gemeentelijke organisatie of sociaal (wijk)team

Competenties:

• Communicatief sterk
• Stressbestendig
• Flexibel en doortastend
• Analytisch vermogen
• Zelfstandig en regievoerend
• Omgevingssensitiviteit
• Oordeelsvorming en besluitvaardigheid
• Planmatig en zorgvuldig
• Samenwerkingsgericht
• Past in het team