Vacature Low-code developer

Low-code developer
Detachering
10-04-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: 20 april 2026

Einddatum: 19 april 2027

Optie op verlenging: Ja, de Gemeente heeft de mogelijkheid de Overeenkomst meerdere keren te verlengen tegen dezelfde voorwaarden en condities, met dien verstande dat de totale maximale duur van de Overeenkomst de 24 maanden niet mag overschrijden.

Duur: 12 maanden

Sluitingsdatum: 10 april 2026

Publicatiedatum: 31 maart 2026

Functie

Rol: Ontwikkelaar ter ondersteuning van team Processen voor het implementeren van BPMN-processen, Form Io‑formulieren en frontends binnen GZAC.

Werkzaamheden

  • Implementeren van BPMN-processen
  • Implementeren van Form Io‑formulieren
  • Ondersteunen bij het ontwerpen van BPMN‑modellen
  • Implementeren van e-mailtemplates in de mailgenerator ten behoeve van processen
  • Bijwonen van standaard events van het scrumteam (daily, refinements, retro, review)

Eisen:

  • De aangeboden kandidaat heeft ervaring met het werken in ICT projecten, vernieuwingstrajecten zoals het programma NISE
  • De aangeboden kandidaat heeft ervaring met webtechnologie (HTML, XML, JSON)
  • De aangeboden kandidaat heeft ervaring met het bouwen van formulieren in Form.IO
  • De aangeboden kandidaat heeft ervaring met het implementeren van BPMN 2.0 processen in Camunda en GZAC
  • De aangeboden kandidaat heeft ervaring met Javascript
  • De aangeboden kandidaat beschikt minimaal over een HBO werk- en denkniveau. Dit werk- en denkniveau is opgedaan door relevante werkervaring en/of diploma. Bij voorkeur een analytische en/of methodologische opleiding

Wensen:

  • De aangeboden kandidaat heeft kennis van Common Ground architectuur principes en gemeentelijke processen (NORA, GEMMA, etc) of in staat zijn om die snel eigen te maken
  • De aangeboden kandidaat heeft kennis van en ervaring met een complexe politiek-bestuurlijke organisatie, zoals een grote gemeente (>5.000 medewerkers). Bij voorkeur specifiek bij de afdeling Erfpacht en Uitgifte is een pré

Competenties:

  • Analytisch vermogen
  • Omgevingsbewustzijn
  • Klantgerichtheid
  • Klantgerichtheid
  • Resultaatgerichtheid
  • Verantwoordelijkheid
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures