Vacature Projectleider Gebiedsontwikkeling

Projectleider Gebiedsontwikkeling
Detachering
10-03-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: zo spoedig mogelijk

Einddatum: 24 maart 2027

Optie op verlenging: Mogelijk maar nog niet bekend

Duur: 12 maanden

Sluitingsdatum: 10 maart 2026

Publicatiedatum: 4 maart 2026

Opdracht

De opdracht is gericht op gebiedsontwikkelingen in de gemeente Wijdemeren. Daarbij wordt ook inzet verwacht bij projecten in de transformatie van gemeente Wijdemeren naar gemeente Hilversum.

Jouw profiel

Ervaring: Je hebt ervaring met het leiden van gebiedsontwikkelingen, in het bijzonder de herontwikkeling van gebouwen met een maatschappelijke bestemming naar wonen.

Werkwijze: Je weet wat er nodig is om het proces te begeleiden en stuurt het projectteam op een duidelijke, positieve manier aan.

Vaardigheden: Je bent een stevige projectleider met zeer goede onderhandelingsvaardigheden. Je bent aanspreekpunt voor stakeholders en sparringpartner voor ambtelijke en bestuurlijke opdrachtgevers.

Verantwoordelijkheden

  • De totstandkoming van de projecten in alle fasen van initiatief tot realisatie.
  • Verantwoordelijk voor voortgang, budget, kwaliteit en informatievoorziening van het project.
  • Het bestuurlijke proces, inclusief het opstellen van integrale college- en raadsvoorstellen en advisering van bestuurders.
  • Heldere communicatie over de voortgang en verwachtingen naar belanghebbenden en collega’s.

Eisen:

  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar bij een gemeente met maximaal 50.000 inwoners
  • Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau, in ruimtelijke ordening en/of projectmanagement
  • Aantoonbare werkervaring met openbare verkoop- en tenderprocedures conform geldende jurisprudentie (HR-Didam), inclusief marktconsultatie en transparante selectie- en gunningssystematiek
  • De kandidaat is bereid minimaal 75% van de werktijd op kantoor aanwezig te zijn
  • Aantoonbare werkervaring met Burgerparticipatie waarbij burgers ook directe invloed hebben op het aankopen en exploiteren van vastgoed

Wensen:

  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider woningbouwontwikkeling bij een gemeente met maximaal 50.000 inwoners met meerdere woningbouwprojecten gelijktijdig tussen de 10 en 50 woningen,
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met openbare verkoop- en tenderprocedures conform geldende jurisprudentie (HR-Didam), inclusief marktconsultatie en transparante selectie- en gunningssystematiek
  • Aantoonbare werkervaring met het opstellen van integrale college- en raadsvoorstellen en advisering van bestuurders
  • Beschikbaar voor 32 uur per week, gedurende de gehele opdracht

Competenties:

  • Daadkracht
  • Communicatieve vaardigheden zowel binnen de organisatie als met initiatiefnemers
  • Politiek-bestuurlijke sensitiviteit
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures