Vacature Medewerker adressen specialisme briefadres

Startdatum: 1 maart 2026

Optie op verlenging: met mogelijke opties tot verlenging

Duur: 1 mrt. 2026 t/m 31 aug. 2026, (7,5 maand) met mogelijke opties tot verlenging

Sluitingsdatum: 6 maart 2026

Publicatiedatum: 18 februari 2026

Functie

Medewerker Adressen – Je draagt zorg voor de juistheid van adresgegevens in de BRP door het opstarten, beoordelen en uitvoeren van aanvragen briefadressen en verhuizingen.

Taken en verantwoordelijkheden

• Opstarten en beoordelen van aanvragen briefadressen en verhuizingen.
• Analyseren en beoordelen van verlengingen van briefadressen en verhuizingen.
• Opstellen en versturen van (standaard)brieven, voornemens en besluiten.
• Opstarten, uitvoeren en beëindigen van briefadressen en verhuizingen in Key2 Burgerzaken.
• Analyseren en rapporteren van signalen over de juistheid van BRP-gegevens.
• Onderzoek naar juiste adresgegevens van inwoners via deskresearch en mogelijk huisbezoek.
• Actieve deelname aan teamoverleggen en kennisdeling; ondersteuning en inwerken van collega’s waar mogelijk.

Resultaat

• Je hebt aantoonbaar bijgedragen aan verbetering van de datakwaliteit binnen de afdeling.
• Werkzaamheden zijn nauwkeurig geregistreerd in Key2Burgerzaken en uitgevoerd volgens afgesproken werkprocessen.
• Je hebt actief deelgenomen aan teamoverleg en kennisdeling en collega’s ondersteund waar nodig.

Vereisten

• Opleiding: Hbo werk- en denkniveau.
• Aanvullende training/opleidingen: Adresonderzoek/adreskwaliteit, Identiteit en documentcontrole.
• Kennis: BAG.
• Ervaring: Minimaal 3 jaar specialistische ervaring, waarvan minstens 2 jaar binnen een G4 of gemeente met 100.000+ inwoners met het verrichten en beoordelen van aanvragen briefadressen en verhuizingen.
• Systeemervaring: Werken met Key2, Centric Burgerzaken en Suwinet.

Kernkwaliteiten

• Blijft rustig en professioneel, ook bij boze of felle reacties.
• Gedegen kennis van computersystemen.
• Ziet snel waar processen niet goed lopen en zoekt actief naar oorzaken.
• Werkt resultaatgericht aan de hand van concrete doelen.
• Reageert duidelijk en respectvol en laat zich niet snel van de wijs brengen.
• Pas je communicatie aan op de situatie; veel direct contact met collega’s en inwoners.
• Werkt graag in een team en levert bij aan gezamenlijke resultaten.

Eisen:

• Hbo werk- en denkniveau.
• Je hebt aanvullende opleidingen/trainingen/cursussen gedaan in: Adresonderzoek/adreskwaliteit Identiteit en documentcontrole
• Kennis van de BAG.
• Minimaal 3 jaar specialistische ervaring, waarvan in ieder geval 2 jaar binnen een G4 of 100.000+ gemeente met het verrichten en beoordelen van aanvragen briefadressen en verhuizingen.
• Je hebt ervaring met complexe zaken en weet hoe je deze moet afhandelen.
• Ervaring met het werken in Key2, Centric Burgerzaken en Suwinet

Goed om te weten: Gesprekken zijn gepland op 13 maart. De manager neemt contact op indien je wordt uitgenodigd voor een gesprek.