Vacature Scrum Master / Agile Verandercoach DOS

Scrum Master / Agile Verandercoach DOS
Detachering
31-10-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: zo spoedig mogelijk

Einddatum: 30 mei 2027

Optie op verlenging: Mogelijk maar nog niet bekend

Duur: 6 maanden

Sluitingsdatum: 16 november 2026

Publicatiedatum: 21 oktober 2026

Over de opdracht

Als onafhankelijke Scrum Master coach je teams en Product Owners bij het verder ontwikkelen van hun agile werkwijze. Je draagt bij aan eigenaarschap, zelforganisatie, samenwerking en continu verbeteren. Je inzet richt zich op een team en de relevante afhankelijkheden met andere teams en de organisatie. Je neemt de verantwoordelijkheden van het team of de Product Owner niet over.

Werkzaamheden

  • Je coacht teams en Product Owners op samenwerking, eigenaarschap, zelforganisatie, rolvastheid, prioritering, stakeholdermanagement en transparantie.
  • Je ondersteunt de Product Owner bij productvisie, roadmap en een effectieve backlog, zonder de besluitvorming over te nemen.
  • Je helpt een werkbare balans te vinden tussen operationeel werk, verbeteren en vernieuwen.
  • Je signaleert patronen, spanningen en knelpunten en maakt deze constructief bespreekbaar.
  • Je maakt belemmeringen inzichtelijk en helpt ze oplossen. Organisatiebrede belemmeringen agendeer je op het juiste niveau.
  • Je begeleidt retrospectives en andere Scrum-events wanneer dit leerwaarde heeft en stimuleert de opvolging van verbeteracties.
  • Je ondersteunt teams in verschillende fasen van agile ontwikkeling, begeleidt conflicten en helpt bij teamoverstijgende afhankelijkheden.
  • Je stemt af met andere Scrum Masters en Product Owners over eenduidigheid, kennisdeling en het versterken van hun rollen.
  • Je adviseert leidinggevenden en stakeholders over de toepassing van Agile en Scrum en draagt waar passend bij aan verandertrajecten.

Gewenste kwalificaties

  • Praktijkervaring als Scrum Master en sterke coachende vaardigheden.
  • Certificering is gewenst, maar geen vereiste.

Eisen:

  • Aantoonbare afgeronde hbo bachelor opleiding, of een afgeronde mbo 4 opleiding met minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in een vergelijkbare functie
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als Scrum Master, Agile coach of vergelijkbare coachende rol
  • Aantoonbare werkervaring met het begeleiden van teams en Product Owners in een Agile/Scrum-omgeving
  • Aantoonbare werkervaring met coaching, teamontwikkeling en het begeleiden van verandering
  • Een uitstekende beheersing van het Nederlands in woord en geschrift
  • Aantoonbaar beschikbaar voor 6 tot 8 uur per week gedurende de overeengekomen opdrachtperiode van 6 maanden initieel en 6 maanden verlenging

Wensen:

  • Aantoonbare werkervaring met teamcoaching en ontwikkeling van eigenaarschap en zelforganisatie
  • Aantoonbare werkervaring met coaching van Product Owners, rolvastheid, prioritering en stakeholdermanagement
  • Aantoonbare werkervaring met organisatiebrede impediments, veranderprocessen en teamoverstijgende samenwerking
  • Aantoonbare werkervaring in complexe organisaties zoals een onderwijsinstelling
  • Een aantoonbare Scrum Master-certificering, bij voorkeur PSM I of CSM (of gelijkwaardig)

Competenties:

  • Coachend vermogen
  • Organisatiesensitiviteit
  • Veranderkracht
  • Reflectief vermogen
  • Onafhankelijkheid
  • Rolvastheid
  • Conflicthantering
  • Kennisdeling
  • Faciliteren
  • Verbinden
  • Feedback geven
  • Analytisch vermogen
  • Daadkracht
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures