Vacature Verbinder Realisatie Bijenlandschap Omgeving Sallandse Heuvelrug

Verbinder Realisatie Bijenlandschap Omgeving Sallandse Heuvelrug
ZZP
19-10-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: 1 december 2026

Einddatum: 1 december 2027

Optie op verlenging: 4x 12 maanden

Duur: 12 maanden

Sluitingsdatum: 20 oktober 2026

Publicatiedatum: 6 oktober 2026

Functie

Je voert een opdracht gericht op het vergroten van het leefgebied voor wilde bijen en andere bestuivers in het pilotgebied Sallandse Heuvelrug–Twents Reggedal. Je bouwt en activeert een netwerk van grondeigenaren en betrokken partijen en initieert concrete maatregelen om het bijenlandschap te versterken.

Taken en verantwoordelijkheden

  • Netwerkopbouw: opbouwen, verbinden en activeren van een actief en duurzaam netwerk van grondeigenaren, ondernemers, agrariërs, terreinbeheerders, inwoners en maatschappelijke organisaties.
  • Participatie en evenementen: actief deelnemen aan bijeenkomsten, evenementen en gebiedsactiviteiten; doelgroepen informeren, motiveren en betrekken bij de doelstellingen.
  • Advies aan grondeigenaren: concreet adviseren over aanleg van nectar- en stuifmeelrijke vegetaties, voortplantingsplekken, stapstenen, ecologische verbindingen en beschikbare stimuleringsregelingen.
  • Kennisuitwisseling: ervaringen en succesvolle aanpakken delen met andere deelnemende provincies en waar mogelijk toepassen in het pilotgebied.
  • Communicatie- en participatieadvies: voorstellen doen voor maatregelen die deelname van grondeigenaren en organisaties vergroten.
  • Gebruik van kanskaarten: actief benutten van door Naturalis beschikbare kansenkaarten voor identificatie van kansrijke locaties en initiëren van maatregelen.
  • Documentatie en monitoring: vastleggen van gerealiseerd extra leefgebied, betrokken partijen en voortgang; resultaten op kaart beschikbaar maken.

Doelgroepen

Grondeigenaren (inwoners, ondernemers, agrariërs), gemeenten, terreinbeheerders, inwoners en maatschappelijke organisaties binnen het pilotgebied Sallandse Heuvelrug–Twents Reggedal.

Op te leveren producten

  • Een jaarlijkse voortgangsrapportage met uitgevoerde activiteiten, betrokken partijen, gerealiseerde resultaten en vervolgacties.
  • Een actueel overzicht van het opgebouwde netwerk en de gerealiseerde samenwerkingen.
  • Een geografisch overzicht (kaart) van gerealiseerde maatregelen die bijdragen aan het leefgebied van wilde bijen en bestuivers binnen het pilotgebied.

Werkwijze

Opdrachtvorm: de opdracht wordt uitgevoerd door een zelfstandige ondernemer die de werkzaamheden naar eigen inzicht en werkwijze uitvoert en verantwoordelijk is voor het realiseren van de overeengekomen resultaten.

Eisen:

  • Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring met projecten die te maken hebben met biodiversiteit
  • Aantoonbare werkervaring in netwerken

Wensen:

  • Aantoonbare werkervaring met het stimuleren van aanleg of beheer van groene of blauwe landschapselementen
  • Aantoonbare werkervaring met biodiversiteitsprojecten in stedelijk gebied
  • Aantoonbare werkervaring met biodiversiteitsprojecten in het landelijk gebied
  • Aantoonbare werkervaring met aanleg van akkerranden
  • Aantoonbare werkervaring met wilde bijenprojecten
  • Aantoonbare werkervaring met een of meerdere van de doelgroepen particulieren of niet-agrarische bedrijven
  • Aantoonbare werkervaring met de doelgroep agrariers

Competenties:

  • Initiatiefrijk
  • Kansen benutten
  • Communicatief vaardig
  • Netwerken
  • Verbindend (community building)
  • Flexibel
  • Inlevingsvermogen in de verschillende doelgroepen
  • Enthousiasmerend
  • Samenwerken
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures