Vacature Omgevingsmanager Van Tuyllpark

Omgevingsmanager Van Tuyllpark
Detachering
25-06-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: zo spoedig mogelijk

Einddatum: 9 januari 2027

Optie op verlenging: 1x 6 maanden

Duur: 6 maanden

Sluitingsdatum: 25 juni 2026

Publicatiedatum: 18 juni 2026

Vacature: Omgevingsmanager parkeer- en verkeersmanagement

Rol

Ervaren omgevingsmanager die parkeer- en verkeersstromen coördineert en beheersbaar houdt in een complexe, bestuurlijke omgeving en goed omgaat met politieke druk. Ervaring met parkeer- en/of verkeersmanagement is vereist.

Taken en verantwoordelijkheden

  • Functioneren als eerste aanspreekpunt voor alle gebruikers van het park.
  • Coördineren van parkeer- en verkeersstromen en organiseren van tijdelijke oplossingen (bijv. extern parkeren, looproutes, shuttleverbindingen).
  • Monitoren van bezetting, tijdig signaleren van knelpunten en coördineren van maatregelen.
  • Duidelijke communicatie richting gebruikers en betrokken partijen bij drukte of calamiteiten.
  • Afstemming met interne teams en externe partners bij uitvoering van maatregelen.
  • Praktijkinput leveren voor het uitvoerings- en inrichtingsplan van het park (knelpunten en randvoorwaarden).

Adviescomponent en oplevering

Concreet advies over de structurele verankering van omgevingsmanagement binnen de organisatie, inclusief aanbevelingen over rol, mandaat en positionering, als afronding van de opdracht.

Doel van de opdracht

Beheersbaar houden van de huidige parkeer- en verkeersdruk en het voorkomen van escalaties, en tegelijk voorbereiden van een duurzame organisatorische inrichting van omgevingsmanagement.

Mandaat

De omgevingsmanager krijgt mandaat om binnen de opdracht zelfstandig afspraken te maken en maatregelen te treffen. Besluiten met bestuurlijke, financiële of juridische impact worden afgestemd met de opdrachtgever.

Gewenste ervaring en vaardigheden

  • Aantoonbare ervaring als omgevingsmanager in complexe, bestuurlijke contexten.
  • Ervaring met parkeer- en/of verkeersmanagement.
  • Vaardigheid in samenwerking en afstemming met interne teams en externe partijen.
  • Sterke communicatieve vaardigheden, ook onder druk of bij calamiteiten.
  • In staat om praktijkgerichte input te vertalen naar advies voor structurele inrichting.

Eisen:

  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als omgevingsmanager in een complexe omgeving met verschillende stakeholders
  • Een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau

Wensen:

  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als omgevingsmanager
  • Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring als omgevingsmanager bij een 100.000+ gemeente
  • Aantoonbare werkervaring met samenwerkingsprocessen waarbij de belangen van diverse stakeholders in acht worden genomen
  • Aantoonbare werkervaring als omgevingsmanager met parkeer- en/of verkeersmanagement
  • Uiterlijk beschikbaar op 17 juli 2026

Competenties:

  • Verbindend – brengt partijen bij elkaar zonder formeel gezag of hiërarchie
  • Daadkrachtig – durft zelfstandig besluiten te nemen en partijen aan te spreken
  • Overzicht – houdt het totaalplaatje in de gaten en signaleert tijdig
  • Communicatief sterk – zowel richting bestuur als richting sportvereniging
  • Reflectief – kan aan het einde van de opdracht afstand nemen en een gedegen advies over de toekomst schrijven
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures