Vacature Ervaren Juridisch Adviseur Woonregelgeving

Ervaren Juridisch Adviseur Woonregelgeving
Detachering
22-05-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: 8 juni 2026

Einddatum: 8 december 2026

Optie op verlenging: 1x 3 maanden

Duur: 6 maanden

Sluitingsdatum: 22 mei 2026

Publicatiedatum: 15 mei 2026

Functietitel

Juridisch adviseur woonregelgeving

Functieomschrijving

Als ervaren juridisch adviseur woonregelgeving vervul je een coördinerende rol in de afstemming tussen beleid en uitvoering van wooninstrumenten (onder andere Wet goed verhuurderschap, leegstandsverordening en opkoopbescherming). Je stelt handhavingsplannen op en implementeert deze, coördineert uitvoering en handhaving, adviseert over juridische mogelijkheden en ondersteunt bij beleidskeuzes. Je functioneert als meewerkend voorman/vrouw en pakt ook zelf zaken op.

Kerntaken en verantwoordelijkheden

  • Opstellen en implementeren: tactische uitvoerings- en handhavingsplannen voor wooninstrumenten.
  • Coördinatie uitvoering en handhaving: aansturen en afstemmen van de uitvoering van woonwetgeving.
  • Juridisch advies en acties: adviseren over juridische aspecten en initiëren van juridische acties, waaronder aanschrijvingen en bezwaar- en beroepszaken.
  • Monitoring en rapportage: volgen van voortgang en rapporteren richting betrokken bestuur/organisatiegremia.
  • Afstemming: samenwerken met interne teams en externe partners.
  • Risicosignalering: signaleren van juridische risico’s en kansen binnen het woonbeleid.
  • Opleiden en coachen: begeleiden van een jurist om de rol van juridisch adviseur woonregelgeving over te dragen en te borgen binnen de organisatie.

Vereiste ervaring en eigenschappen

  • Ervaring: aantoonbare ervaring als juridisch adviseur binnen woonregelgeving of vergelijkbare rechtsgebieden.
  • Werkstijl: coördinerend en meewerkend; neemt zelf casuïstiek op.
  • Competenties: juridisch inhoudelijk sterk, bestuurlijk sensitief, communicatief en resultaatgericht; ervaring met aanschrijvingen, bezwaar- en beroepsprocedures is gewenst.
  • Coachend vermogen: ervaring met opleiden en coachen van collega-juristen.

Beoogd eindresultaat

Een helder plan van aanpak voor het opstellen en implementeren van uitvoerings- en handhavingsplannen, een voortvarende start van de uitvoering en een duidelijke overdracht voor de te borgen juridische functie inclusief beschreven ontwikkelmogelijkheden.

Eisen:

  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar in de rol van Juridisch adviseur binnen de woonsector en/of overheidsorganisatie
  • Aantoonbare kennis van de volgende wet- en regelgeving: woonwet- en regelgeving zoals Wet goed verhuurderschap, leegstandsverordening en opkoopbescherming. Deze kennis is toegepast in minimaal 1 relevante opdracht in de afgelopen 3 jaar, zoals aantoonbaar beschreven in het CV
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het implementeren van nieuwe woonwetgeving

Wensen:

  • Aantoonbare werkervaring in de rol van Juridisch adviseur binnen de volgende organisaties
  • Aantoonbare werkervaring met de coachen en begeleiden van collega’s binnen het juridische werkveld.
  • Aantoonbare afgeronde rechten, bestuurskunde, planologie of vastgoedkundeopleiding op minimaal hbo-bachelor niveau
  • De kandidaat voegt een persoonlijke motivatie toe , waarin wordt ingegaan op: ervaring met sturen van werkgroepen, concrete ervaring met afstemming naar stuurgroepenen motivatie voor deze opdracht. De motivatie is door de kandidaat zelf geschreven. Voeg de geschreven motivatie samen met het cv om deze als één document te uploaden
  • Aantoonbare werkervaring met het opstellen van waarschuwingsbrieven, handhavingsbesluit en het vertegenwoordigen van de gemeente in bezwaar- en beroepsprocedures

Competenties:

  • Enthousiast en gedreven
  • Proactief en oplossingsgericht
  • Coachend en ontwikkelgericht
  • Verbindend en mensgericht
  • Bestuurlijk sensitief
  • Gericht op samenwerking binnen multidisciplinaire teams
  • Stressbestendig en daadkrachtig
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures