Vacature Vergunningverlener Omgevingswet

Startdatum: 1 november 2026

Einddatum: 1 augustus 2027

Optie op verlenging: 1x 1 maand

Duur: 9 maanden

Sluitingsdatum: 16 oktober 2026

Publicatiedatum: 14 oktober 2026

Functieomschrijving

Jij behandelt aanvragen op basis van de Omgevingswet. Dit omvat de beoordeling op wet- en regelgeving en het opmaken van besluiten. Belangrijke onderdelen zijn de toetsing aan het omgevingsplan en het BBL, casemanagement en contact met aanvragers en adviseurs (intern en extern).

Taken en verantwoordelijkheden

• Beoordelen of aanvragen voldoen aan relevante wet- en regelgeving.
• Opstellen besluiten op basis van die beoordeling.
• Toetsen aan het omgevingsplan en het BBL.
• Casemanagement van lopende aanvragen.
• Communicatie met aanvragers en adviseurs, zowel intern als extern.
• Toezicht en handhaving tijdens bouwfase en bij overtredingen (als onderdeel van het team).

Werkomgeving en samenwerking

De werkzaamheden maken integraal onderdeel uit van de reguliere bedrijfsvoering en worden uitgevoerd binnen de bestaande organisatiestructuur. Je maakt deel uit van het team en neemt deel aan interne overleggen.

Aansturing en prioriteiten: Je werkt onder dagelijkse aansturing van de verantwoordelijke manager; prioriteiten, werkzaamheden en gewenste resultaten worden door de organisatie vastgesteld.

Werklocatie: Vanwege complexiteit en nauwe samenhang met overige projecten in de stad is het belangrijk dat je minimaal drie dagen per week op kantoor in Hengelo werkt.

Rolkarakter: Het gaat om een structurele rol binnen het team met volledige inbedding in de organisatie, gericht op continuïteit en kennisborging en nauwe samenwerking met interne stakeholders.

Eisen:

• Een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in de richting van bouwkunde of rechten
• Aantoonbaar afgeronde opleiding ABW 1
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als vergunningverlener Wabo of omgevingswet binnen een gemeente
• Aantoonbare werkervaring met het beoordelen van plannen op basis van het omgevingsplan en het BBL

Wensen:

• Aantoonbare werkervaring met het afstemmen met externe adviseurs en stakeholders zoals brandweer, welstand, Veiligheidsregio of Provincie
• Aantoonbare werkervaring met casemanagement of als casemanager
• Bereidheid om minimaal drie dagen fysiek aanwezig te zijn op kantoor
• Aantoonbare werkervaring met RXmission of PowerBrowser
• Aantoonbare werkervaring met het zelfstandig afhandelen van complexe zaken

Competenties:

• Uitdrukkingsvaardigheid (mondeling)
• Uitdrukkingsvaardigheid (schriftelijk)
• Klantgericht
• Doorzettingsvermogen
• Resultaatgericht werken
• Samenwerken