Vacature UX Designer

UX Designer
Detachering
05-05-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: 25 mei 2026

Einddatum: 30 november 2026

Optie op verlenging: 1x 6 maanden

Duur: 30-11-2026

Sluitingsdatum: 5 mei 2026

Publicatiedatum: 21 april 2026

Vacature: UX Designer

Als UX Designer werk je aan digitale producten die door duizenden professionals worden gebruikt. Je creëert gebruiksvriendelijke, consistente en toegankelijke ervaringen en versterkt tijdelijk Team UX binnen een multidisciplinair project.

Wat ga je doen?

  • Eindverantwoordelijk zijn voor de UX-aanpak binnen jouw project; zelfstandig keuzes maken, prioriteren en stakeholders meenemen.
  • Samenwerken met UX researchers, domein- en juridische experts en eindgebruikers om complexe informatie begrijpelijk en bruikbaar te maken.
  • Prototypen maken om ideeën te valideren en ontwerpkeuzes te onderbouwen; gebruikersproeven faciliteren samen met de UX-researcher.
  • Ontwerpkeuzes presenteren en beargumenteren op basis van klantonderzoeken en statistische data (in samenwerking met webanalisten).
  • Concepten en wireframes uitwerken tot intuïtieve UX/UI-designs die klaar zijn voor front-end developers.
  • Actief bijdragen aan de doorontwikkeling van het design system door ontbrekende patronen of componenten te ontwerpen.

Belangrijkste technieken, methoden en tools

  • Methoden: Human Centered Design / Service Design, Design Thinking
  • Toegankelijkheid: WCAG 2.1 AA
  • Tools: Figma, FigJam

Gewenste competenties

  • Creativiteit en visie met een scherp oog voor detail.
  • Vermogen om innovatieve, gebruiksvriendelijke oplossingen te bedenken en te concretiseren.
  • Sterke samenwerkingsvaardigheden en een verbindende, inspirerende aanpak binnen teams.
  • Uitstekend stakeholdermanagement: belangen behartigen en betrokkenen op één lijn krijgen.

Eisen:

  • HBO/WO werk en denkniveau, richting Communication & Multimedia Design, Industrial Design of vergelijkbaar
  • Minimaal 5 jaar ervaring als UX Designer
  • Minimaal 2 jaar ervaring met design tools zoals Figma
  • Minimaal 2 jaar ervaring en kennis van principes zoals human centered design, servicedesign en design thinking, toegankelijkheid en WCAG-richtlijnen
  • Aantoonbare ervaring met werken binnen én uitbreiden van een bestaand design system
  • Een werkende portfoliolink met minimaal 2 UX-projecten waarin zowel het UX-proces als eindresultaat zichtbaar is
  • Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands

Wensen:

  • Beschrijf uw ervaring als Senior UX Designer, met voorbeelden die laten zien hoe u richting heeft gegeven aan het UX‐vak, belangrijke ontwerpkeuzes heeft gemaakt en/of invloed heeft gehad op de UX‐strategie of kwaliteit
  • Beschrijf één of meerdere projecten waarin u verantwoordelijk was voor de begeleiding van een UX‐traject, inclusief het opzetten van de UX‐aanpak, het bewaken van voortgang en kwaliteit, en het realiseren van concrete producten of resultaten
  • Beschrijf een situatie(s) waarin de UX‐rol onder druk stond of waarin sprake was van weerstand, onduidelijkheid of tegengestelde belangen van stakeholders. te behouden of te versterken en wat dit heeft opgeleverd

Competenties:

  • Zelfstandig kunnen werken aan opdrachten en projecten, binnen een centrale planningen deadlines
  • Kunnen doorgronden van complexe processen en de juiste vragen te stellen aan deinhoudelijke stakeholders om tot een duidelijk beeld te komen van het werk dat gedaanmoet worden
  • In staat zijn om designsbouwklaaraan te leveren voorIT-teams(inclusiefreponsiveofmobile design en volgens onzeDefinitionsofDone)
  • Een behoorlijke dosis overtuigingskracht en geduld met collega’s voor wie UX nog eenonbekend begrip is
  • Kunnen werken binnen Agile projecten
  • Communicatief vaardig
  • Goed kunnen samenwerken
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures