Vacature Strategisch communicatieadviseur

Startdatum: zo spoedig mogelijk

Einddatum: 23 augustus 2026

Optie op verlenging: 2x 4 maanden

Duur: 4 maanden

Sluitingsdatum: 9 april 2026

Publicatiedatum: 1 april 2026

Functie

Interim Strategisch communicatieadviseur

Impact maken met jouw strategisch communicatievermogen? Als interim Strategisch communicatieadviseur geef jij richting aan de communicatieaanpak. Je schakelt makkelijk tussen bestuur, directie en uitvoering en vertaalt complexe vraagstukken naar heldere communicatie die impact maakt. Je werkt nauw samen met het team Bestuursadvies, de directie en de Burgemeester en Wethouders. Of het nu gaat om de installatie van het nieuwe college, een politiek gevoelige kwestie of een organisatiebrede campagne: jij brengt rust, houdt overzicht en hebt regie op je opdrachten.

Taken

Je taken zijn onder andere:

• Adviseren van bestuur en management over communicatievraagstukken en ondersteunen van portefeuillehouders bij strategische communicatie;
• Onderhouden van een goede relatie met de pers en afhandelen van persvragen in de rol als woordvoerder namens het college;
• Eerste aanspreekpunt zijn bij crisiscommunicatie;
• Het geven van communicatieadviezen aan het bestuur en collega’s (gevraagd en ongevraagd) en schakelen tussen bestuurlijk en operationeel niveau;
• Ontwikkelen van communicatievisies en -strategieën;
• Begeleiden van organisatieverandering en positioneringsvraagstukken;
• Coachen van collega’s en adviseren over de rol van communicatie binnen projecten;
• Signaleren van risico’s en kansen in de (media)omgeving.

Coördinerende rol binnen het communicatieteam

In deze rol zorg je voor:

• Helderheid in rollen en verantwoordelijkheden binnen het communicatieteam en in samenwerking met andere afdelingen;
• Uniformering en professionalisering van communicatieprocessen en -werkwijzen voor consistente en effectieve communicatie;
• Bewaking van capaciteit, werkverdeling en prioriteiten en tijdig signaleren van knelpunten of risico’s in de communicatieplanning;
• Optreden als verbindende schakel tussen teams, management en bestuur en zorgen dat communicatieve afspraken, verwachtingen en verantwoordelijkheden duidelijk zijn en worden nagekomen;
• Initiëren van versterking van de strategische inzet van communicatie, bijvoorbeeld door het verbeteren van samenwerking, het verhogen van communicatieve wendbaarheid of het introduceren van nieuwe methoden en tools.

Jouw profiel

Wat breng jij mee?

• Ruime ervaring als strategisch communicatieadviseur, bij voorkeur binnen (semi)publieke organisaties;
• Een scherpe blik, gevoel voor bestuurlijke verhoudingen en organisatiesensitiviteit;
• Uitstekende adviesvaardigheden en de rust om koers te houden in een dynamische omgeving;
• Een stevige, zelfstandige werkhouding en een prettige manier van samenwerken.

Eisen:

• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar als communicatieadviseur op het gebied van strategische communicatie
• Aantoonbare werkervaring op het gebied van strategische communicatie binnen (semi)publieke organisaties
• Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal HBO-bachelor niveau
• Aantoonbare werkervaring met crisiscommunicatie
• Bring your own device’ is van toepassing. Bij de uitvoering van de opdracht worden geen IT-middelen ter beschikking gesteld. Onder IT-middelen wordt verstaan: laptop, telefoon en toebehoren

Wensen:

• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als communicatieadviseur op het gebied van strategische communicatie binnen (semi)publieke organisaties
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als communicatieadviseur op het gebied van strategische communicatie binnen een gemeente
• Aantoonbare werkervaring op het gebied van communicatie met de pers en beantwoorden van persvragen
• Aantoonbare werkervaring met advisering van Directie, Burgemeester en Wethouder
• Aantoonbare werkervaring in organisatieverandering en positioneringsvraagstukken
• Aantoonbare werkervaring met het coördineren van communicatiewerkzaamheden en het aansturen van processen binnen een communicatieteam
• Uiterlijk beschikbaarheid per 28 april 2026 voor 32 uur per week

Competenties:

• Overtuigingskracht, analytisch vermogen en een hands-on mentaliteit
• Je weet de juiste toon te raken daar waar polarisatie een steeds grotere rol speelt
• Kun jij goed schakelen tussen strategie en praktijk en tussen denken en doen
• Een scherpe blik, gevoel voor bestuurlijke verhoudingen en organisatiesensitiviteit
• Uitstekende adviesvaardigheden én de rust om koers te houden in een dynamische omgeving
• Een stevige, zelfstandige werkhouding en een prettige manier van samenwerken
• Je bent proactief en je weet precies waar je moet zijn binnen de organisatie