Vacature Strategisch Businesscontroller

Strategisch Businesscontroller
ZZP
03-03-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: 1 april 2026

Einddatum: 1 november 2026

Optie op verlenging: met mogelijke opties tot verlenging

Duur: Van 1 april 2026 tot 1 november 2026 – 7 maanden met mogelijke opties tot verlenging

Sluitingsdatum: 3 maart 2026

Publicatiedatum: 20 februari 2026

Functie

Strategisch businesscontroller — je fungeert als sparringpartner van het management en maakt onderdeel uit van het managementteam Beheer Openbare Ruimte.

Wat ga je doen?

  • Sparren op strategisch en tactisch niveau over het primaire proces en de bedrijfsvoering.
  • Signaleren en adviseren ter verbetering van bedrijfsvoerings- en ontwikkelingsprocessen.
  • Adviseren over de jaarlijkse cyclus van begroten en verantwoorden.
  • Signaleren van risico’s en adviseren over beheersmaatregelen, risicobereidheid en verbetermogelijkheden.
  • Zoeken van verbinding en samenwerken met andere organisatieonderdelen en interne stakeholders.
  • Toetsen en adviseren bij het opstellen van bestuurlijke voorstellen.
  • Proactief en kritisch optreden; zelfstandig werken en waar mogelijk eigen middelen inzetten.
  • Kritisch adviseren en toetsen bij begrotingen, capaciteitsplanningen en formatieplannen.

Resultaat van de opdracht

  • Continuïteit en kwaliteit van de strategisch business controlfunctie zijn aantoonbaar geborgd.
  • Optimale invulling van de strategische rol binnen het managementteam openbare ruimte.
  • Management en bestuur voorzien van toetsbare financiële en bedrijfsmatige adviezen binnen de geldende planning- en controlcyclus (o.a. BBV).
  • Begrotings-, formatie- en verantwoordingsproducten kritisch getoetst en van advies voorzien.
  • Relevante financiële en bedrijfsvoeringsrisico’s gesignaleerd en vertaald naar beheersmaatregelen.
  • Bestuurlijke voorstellen financieel en bedrijfsmatig beoordeeld.
  • Zorggedragen voor een zorgvuldige overdracht aan de opdrachtgever.

Jij hebt

  • Opleiding: WO werk- en denkniveau.
  • Ervaring: 5–8 jaar in een vergelijkbare rol, waarvan minimaal 3 jaar als businesscontroller bij een gemeente; bij voorkeur ervaring in het fysieke domein.
  • Kennis en vaardigheden: solide vakinhoudelijke kennis en expertise van het werkveld; ruime sociale en communicatieve vaardigheden; stevige gesprekspartner voor Management en Control.
  • Persoonlijke eigenschappen: kritisch denker, proactief, kan kansen, belangen en risico’s inschatten en vertalen naar gefundeerde adviezen; kan omgaan met weerstand en kritiek; beschikt over tact en doorzettingsvermogen.
  • Werkwijze: brengt en behoudt overzicht in een continu bewegende, complex bestuurlijke en vakinhoudelijke omgeving; werkt autonoom en stelt resultaten centraal.

Eisen:

  • Je beschikt over een WO werk- en denkniveau in een relevante richting
  • Je hebt minimaal 5 werkervaring in een vergelijkbare rol
  • Je hebt ervaring als businesscontroller waarbij je volwaardig onderdeel was van het directieteam of managementteam

Wensen:

  • Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring als businesscontroller bij een gemeente
  • De werkervaring als businesscontroller waarbij je volwaardig onderdeel was van het directieteam of managementteam opgedaan binnen het fysieke domein
  • Motiveer op basis van een recente opdracht hoe je hebt geadviseerd op managementniveau in de rol van businesscontroller en hoe je bent omgegaan met weerstand
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures