Vacature Regisseur Inburgering en Participatie

Regisseur Inburgering en Participatie
16-02-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: zo spoedig mogelijk

Einddatum: 1 september 2026

Optie op verlenging: Mogelijk maar nog niet bekend

Duur: 1 september 2026

Sluitingsdatum: 16 februari 2026

Publicatiedatum: 10 februari 2026

Functietitel

Regisseur Inburgering en Participatie

Functieomschrijving

Als Regisseur Inburgering en Participatie ondersteun je inwoners tijdens hun inburgeringstraject. Je bent het aanspreekpunt vanuit de nieuwe inburgeringswet, stuurt op het proces, onderhoudt contact met de inwoner en werkt samen met collega’s en partners in het voorliggende veld.

Taken en verantwoordelijkheden

  • Leerbaarheidstoets afnemen.
  • Intakegesprek voeren en op basis daarvan het meest passende inburgeringstraject bepalen.
  • Het inburgeringstraject monitoren en bijsturen waar nodig.
  • Zorgdragen voor een passend traject gericht op activering/werk.
  • Proactief bijdragen aan de verdere doorontwikkeling van het inburgeringsproces.
  • Optreden als aanspreekpunt voor Wierden inzake inburgering, zowel binnen de eigen organisatie als extern.

Samenwerking

Je werkt nauw samen met collega’s binnen de organisatie en met partners in het voorliggende veld om het traject van de inburgeraar zo effectief mogelijk vorm te geven.

Eisen:

  • Een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbobachelor niveau
  • Aantoonbaar bereid om minimaal 2 dagen per week w erkzaam te zijn op locatie, Gemeentehuis Wierden
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als regisseur en/of consulent op het gebied van inburgering
  • Maximale reisafstand woon-werk is 1 uur,

Wensen:

  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als regisseur en/of consulent op het gebied van inburgering
  • Aantoonbare werkervaring met het beheren en regiseren van een eigen caseload

Competenties:

  • Adviesvaardig
  • Luisteren
  • Motiveren
  • Resultaatgericht werken
  • Samenwerken
  • Overtuigen
  • Besluitvaardigheid
  • Kritisch
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures