Vacature Personeelsadviseur
- Rhenen
- 28 - 32 uur
- 5263-6577 per maand
Detachering
02-04-2026
Vacature omschrijving
Startdatum: 1 mei 2026
Einddatum: 1 november 2026
Optie op verlenging: Mogelijk maar nog niet bekend
Duur: 6 maanden
Sluitingsdatum: 2 april 2026
Publicatiedatum: 25 maart 2026
Functie
Functietitel: Personeelsadviseur
Aantal: Twee zeer ervaren, allround personeelsadviseurs (samen maximaal 60 uur per week)
Wat ga je doen
Als personeelsadviseur ben je adviseur en sparringpartner van het management bij de uitvoering van het P&O-beleid. Je ondersteunt managers bij personele casuïstiek, bijvoorbeeld bij verzuim, ontwikkeling of functioneren.
Resultaten en verantwoordelijkheden
- Proactief en deskundig advies aan het MT over operationele, strategische en tactische HR-vraagstukken
- Oppakken van HR-casussen en fungeren als sparringpartner voor management en HR-collega’s
- Begeleiden van kennisontwikkeling binnen het team en vraagbaak zijn voor HR-collega’s
- Kennis van de Wet verbetering poortwachter toepassen
- (Door)ontwikkeling en uitvoering van arbobeleid
- Adviseren en ondersteunen bij de toepassing van HR21 (functiebeschrijving en -(her)waardering)
- Bijdragen aan beleidsontwikkeling en projecten op het gebied van HR en organisatieontwikkeling (o.a. optimalisatie AFAS-processen, optimalisatie inhuurproces/Wet DBA, grip op verzuimsturing, actualisatie personeelshandboek en HR-regelingen, opvolging MTO-resultaten)
- Verantwoordelijk voor uiteenlopende dossiers en beleidsvraagstukken, waaronder APPA-regelingen, advisering richting werkgeverscommissie en deelname aan regionale HR-overleggen/netwerken
Jouw profiel
- Zeer ervaren, allround personeelsadviseur
- Praktische kennis van en ervaring met verzuim, arbobeleid en HR-instrumenten zoals HR21
- Sterke advies- en sparringvaardigheden richting management en HR-collega’s
Kom jij ons versterken? We kijken ernaar uit om je te leren kennen!
Eisen:
- Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als P&O adviseur op operationeel, tactisch en strategisch niveau binnen een gemeente in de afgelopen 10 jaar
- Een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in de richting van HRM
- Aantoonbare werkervaring met verzuimbegeleiding en arbobeleid
- Aantoonbare werkervaring met HR21 binnen een gemeentelijke organisatie
- Aantoonbare werkervaring met projectmatig werken binnen een gemeentelijke organisatie
Wensen:
- Aantoonbare werkervaring op voornoemde alle HR-facetten binnen een gemeente
- Aantoonbare werkervaring met de CAO- gemeente
- Aantoonbare kennis van HR 21 inclusief licentie
- Aantoonbare werkervaring met het begeleiden van minder ervaren HR-adviseurs
- Aantoonbare wekervaring met het AFAS personeelsysteem
Competenties:
- Analytisch en resultaatgericht
- Stevige en betrouwbare gesprekspartner
- Bestuurlijk sensitief
- Oplossingsgericht en verbindend. ·
- Snel kunnen schakelen
- Stressbestendig
- Communicatief vaardig
Is dit een opdracht voor jou?
Vragen over deze opdracht?
Hoe het werkt?
Gerelateerde vacatures
Kwartiermaker Projectenbureau
Detachering
- Wassenaar
- 24 uur
- € 4.952,- / € 5.336,- per maand
Startdatum: zo spoedig mogelijk Einddatum: 13 oktober 2026 Optie op verlenging: 2x 3 maanden Duur: 6 maanden Sluitingsdatum: 30 maart 2026 Publicatiedatum: 23 maart 2026 Functie Als kwartiermaker geef je richting, breng je structuur aan en creëer je de voorwaarden voor een soepel werkende nieuwe eenheid. Je richt je specifiek...
30-03-2026
Contentspecialist
Detachering
- Ede
- 24 uur
- € 3.688,- / € 4.109,- per maand
Startdatum: 13 april 2026 Einddatum: 13 juli 2026 Optie op verlenging: 2x 2 maanden Duur: 3 maanden Sluitingsdatum: 30 maart 2026 Publicatiedatum: 18 maart 2026 Functieomschrijving Functietitel: Contentspecialist Als contentspecialist werk je met verschillende vormen van content. Je schrijft teksten voor flyers en voor het wekelijkse Gemeentenieuws, bedenkt de middelenmix...
30-03-2026
Ervaren Medewerker Schuldhulpverlening
Detachering
- Groesbeek
- 24 uur
Startdatum: zo spoedig mogelijk Einddatum: 4 mei 2027 Optie op verlenging: Nee Duur: 12 maanden Sluitingsdatum: 20 april 2026 Publicatiedatum: 25 maart 2026 Functie Je bent Medewerker Schuldhulpverlening en bent samen met vier collega’s verantwoordelijk voor het volledige schuldhulpverleningstraject: van aanmelding tot en met nazorg. Je voert intake- en adviesgesprekken,...
20-04-2026
Geluidsspecialist
Detachering
- Terneuzen
- 24 - 32 uur
- € 4.085,- / € 5.942,- per maand
Startdatum: 13 april 2026 Einddatum: 13 oktober 2026 Optie op verlenging: Mogelijk maar nog niet bekend Duur: 6 maanden Sluitingsdatum: 30 maart 2026 Publicatiedatum: 23 maart 2026 Functie: Geluidsspecialist Profiel Je werkzaamheden richten zich met name op geluidstaken bij voornamelijk bedrijfsmatige activiteiten. Hoofdtaakgebieden Beoordelen van geluidsonderzoek en rapportages in het...
30-03-2026
Jobcoach
Detachering
- Elst
- 28 - 30 uur
- € 3.813,- / € 4.519,- per maand
Startdatum: zo spoedig mogelijk Einddatum: 16 augustus 2026 Optie op verlenging: Mogelijk maar nog niet bekend Duur: 4 maanden Sluitingsdatum: 2 april 2026 Publicatiedatum: 26 maart 2026 Functie Functietitel: Jobcoach Uren: 28-30 uur per week Aard: tijdelijke vervanging (ziekte) Wat ga je doen? Begeleiden en trainen van kandidaten op de...
02-04-2026
