ZZP
26-07-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: 24 augustus 2026

Einddatum: 31 december 2026

Optie op verlenging: 2x 2 maanden

Sluitingsdatum: 27 juli 2026

Publicatiedatum: 20 juli 2026

Functie

Financieel Adviseur

Je bent een ervaren en zelfstandig werkende financieel adviseur die financiële vraagstukken integraal beoordeelt, complexe financiële informatie vertaalt naar heldere analyses en concrete adviezen voor management, directie en bestuur, en rekening houdt met de bestuurlijke en politieke context van een gemeente. Je bent een stevige sparringpartner, schakelt gemakkelijk tussen verschillende vakgebieden en weegt belangen zorgvuldig af.

Taken en verantwoordelijkheden

  • Eerste aanspreekpunt voor de financiële advisering van de teams:

    • Informatievoorziening
    • Ruimtelijke Ontwikkeling
    • Buitendienst
    • Beheer Openbare Ruimte
  • Opstellen en beoordelen van financiële onderdelen binnen de planning- en controlcyclus (begroting)
  • Adviseren van budgethouder en budgetbeheerders (teamleiders) over financiële vraagstukken
  • Bewaken van budgetten en signaleren van financiële risico’s en kansen
  • Financiële advisering en coördinatie ten aanzien van verbonden partijen en regionale samenwerkingen, waaronder:
    • Omgevingsdienst Groene Metropoolregio (ODGM)
    • DAR
    • IRVN
  • Advisering omtrent grondbeleid en grondexploitaties
  • Bijdragen aan de verdere professionalisering van financieel beheer en financiële advisering
  • Accenten in het takenpakket kunnen verschuiven en aanvullende werkzaamheden kunnen worden toegevoegd

Jouw profiel

  • Je kunt zelfstandig functioneren binnen een gemeentelijke organisatie
  • Je beschikt over uitstekende adviesvaardigheden
  • Je hebt politieke-bestuurlijke sensitiviteit en gevoel voor de bestuurlijke en politieke context
  • Je signaleert risico’s tijdig en maakt ze bespreekbaar
  • Je legt complexe financiële vraagstukken helder uit
  • Je maakt snel verbinding met collega’s en stakeholders

Eisen:

  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in een financiële, economische of bedrijfskundige richting
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar in de rol van financieel adviseur binnen een gemeentelijke organisatie
  • Aantoonbare werkervaring met de planning- en controlcyclus (begroting van een gemeente)
  • Aantoonbare werkervaring met bestuurlijke advisering binnen een politiek-bestuurlijke omgeving
  • Aantoonbaar beschikbaar voor gemiddeld 24-28 uur per week gedurende de gehele opdrachtperiode
  • Aantoonbaar bereid om minimaal twee dagen per week fysiek aanwezig te zijn op het gemeentehuis, waarbij donderdag een vaste werkdag is. Benoem dit duidelijk in het cv.

Wensen:

  • Aantoonbare werkervaring met de volledige P&C-cyclus en begrotingsprocessen, waaronder begroting, kadernota, bestuursrapportages en jaarrekening
  • Aantoonbare werkervaring met verbonden partijen en regionale samenwerking
  • Aantoonbare werkervaring met grondexploitaties en grondbeleid, inclusief BBV-regelgeving en financiële advisering op ruimtelijke projecten
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met financiële advisering binnen het domein ruimte (ruimtelijke ontwikkeling en openbare ruimte)
  • Aantoonbare werkervaring in de rol van financieel adviseur binnen een gemeentelijke organisatie

Competenties:

  • Aanpassingsvermogen
  • Uitdrukkingsvaardigheid (mondeling)
  • Uitdrukkingsvaardigheid (schriftelijk)
  • Luisteren
  • Samenwerken
  • Overtuigen
  • Assertiviteit
  • Besluitvaardigheid
  • Organiseren
  • Kritisch
  • Analyserend vermogen
  • Plannen en organiseren
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures