Vacature Adviseur Implementatie Vakbekwaamheid Crisisbeheersing & GHOR
- Utrecht
- 8 - 10 uur
Vacature omschrijving
Startdatum: zo spoedig mogelijk
Einddatum: 13 februari 2027
Optie op verlenging: 1x 3 maanden
Duur: 12 maanden
Sluitingsdatum: 30 januari 2026
Publicatiedatum: 22 januari 2026
Opdracht
Je draagt bij aan de implementatie van eerder ontwikkelde kaders, een roadmap en verbeterde processen, met vakbekwaamheid (OTO) centraal. Je vertaalt implementatiepunten naar concrete acties en helpt medewerkers bij het in gebruik nemen van nieuwe werkwijzen, met als doel een uniforme PDCA-cyclus voor OTO-activiteiten te borgen.
Wat ga je doen?
- Aanjagen en coördineren: implementatie van processen rondom vakbekwaamheid.
- Vertalen van verbeterpunten: omzetten naar concrete actiepunten.
- Voortgangsbewaking: tijdige opvolging organiseren en betrokkenen activeren.
- Faciliteren van verbetercycli: uitvoeren van sprints en iteratieve verbetercycli.
- Ontwikkelen van hulpmiddelen: formats, werkafspraken en hulpmiddelen voor vakbekwaamheid en evaluatie ontwikkelen en doorontwikkelen.
- Ondersteunen van evaluatieproces: bijdragen aan het vormgeven van een uniform, integraal evaluatieproces (PDCA).
- Uitvoeren van kleinere acties: waar nodig zelf oppakken van kleinere verbeteracties.
- IT-vaardigheden inzetten: praktische IT-vaardigheden gebruiken voor het slimmer inrichten van werkprocessen.
- Borgen van werkwijze: bijdragen aan het verankeren van de geoptimaliseerde werkwijze binnen teams.
Met wie werk je samen?
Je werkt samen met specialisten, trainers, OTO-functionarissen, stafleden, programmamanagers en andere betrokkenen binnen de crisisorganisatie.
Wat verwachten we van jou?
- Je combineert tactisch meedenken met operationeel realiseren.
- Je bent praktisch ingesteld en kunt sprints en iteratieve verbetercycli faciliteren.
- Je beschikt over praktische IT-vaardigheden om werkprocessen slimmer in te richten.
Eisen:
- Een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal HBO-niveau
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met implementatie- of verbetertrajecten binnen (semi)publieke organisaties
Wensen:
- Aantoonbare werkervaring met implementeren van processen
- Aantoonbare werkervaring met het inrichten van PDCA-cycli of evaluatieprocessen
- Aantoonbare werkervaring met het begeleiden van medewerkers in veranderprocessen, inclusief iteratieve verbetermethoden zoals sprints
- Aantoonbare werkervaring met IT-vaardigheden gericht op procesoptimalisatie
- Aantoonbare werkervaring binnen een veiligheidsregio of vergelijkbare crisisorganisatie
Competenties:
- Analytisch en procesgericht
- Resultaatgericht en proactief
- Verbindend en communicatief sterk
- Praktische denker én doener
- Organisatiesensitief
- Coachend vermogen
- Structuur brenger in een complex stakeholderveld
- Projectmatig werken
Is dit een opdracht voor jou?
Hoe het werkt?
Gerelateerde vacatures
- Deventer
- 28 - 32 uur
- € 6.558,- / € 7.120,- per maand
Startdatum: zo spoedig mogelijk Einddatum: 30 juni 2026 Optie op verlenging: Mogelijk maar nog niet bekend Sluitingsdatum: 23 januari 2026 Publicatiedatum: 13 januari 2026 Functieomschrijving Als deelnemer van het Ruimte voor Werken-cluster zet je je in voor het realiseren van het juiste bedrijf op de juiste plek. Je adviseert over benodigde acties om ruimtegebruik en…
- Gendringen
- 24 uur
Startdatum: zo spoedig mogelijk Einddatum: 1 januari 2027 Optie op verlenging: 1x 12 maanden Sluitingsdatum: 30 januari 2026 Publicatiedatum: 20 januari 2026 Context De opdracht volgt uit de wet Versterking regie volkshuisvesting en uit regionale afspraken in de Woondeals. De werkzaamheden richten zich op het realiseren van onderdelen van de gemeentelijke woningbouwopgave en het borgen…
- Nijmegen
- 24 uur
Startdatum: 16 februari 2026 Einddatum: 16 februari 2027 Optie op verlenging: 4x 6 maanden Duur: 12 maanden Sluitingsdatum: 2 februari 2026 Publicatiedatum: 21 januari 2026 Functie Als Transitiemanager / Organisatieadviseur vervul je de rol van procesbegeleider, coach en kritisch sparringpartner. Je begeleidt het ontwikkelproces en versterkt leiderschap en samenwerking. Je analyseert cultuur- en gedragspatronen en…
- Amsterdam
- 32 - 36 uur
- € 5.809,- / € 7.168,- per maand
Startdatum: zo spoedig mogelijk Einddatum: 15 februari 2027 Optie op verlenging: JA, de Gemeente heeft de mogelijkheid de Overeenkomst meerdere keren te verlengen tegen dezelfde voorwaarden en condities, met dien verstande dat de totale maximale duur van de Overeenkomst de 24 maanden niet mag overschrijden. Sluitingsdatum: 3 februari 2026 Publicatiedatum: 20 januari 2026 Functietitel Verbeter-…
- Zeist
- 24 - 32 uur
Startdatum: 1 februari 2026 Einddatum: 1 augustus 2026 Optie op verlenging: Mogelijk maar nog niet bekend Duur: 6 maanden Sluitingsdatum: 2 februari 2026 Publicatiedatum: 20 januari 2026 Functietitel Kwartiermaker (in de rol van projectleider) voor het project “ZOU Werkt!” Doel van de opdracht Als kwartiermaker realiseer je de noodzakelijke voorwaarden, organisatie, samenwerking en planning om…
- Gendringen
- 24 - 32 uur
Startdatum: zo spoedig mogelijk Einddatum: 1 januari 2027 Optie op verlenging: 1x 2 maanden Sluitingsdatum: 30 januari 2026 Publicatiedatum: 20 januari 2026 Functieomschrijving Je levert senior expertise op het snijvlak van volkshuisvesting, woningbouwontwikkeling, bestuurlijke advisering en procesregie, met diepgaande kennis van de regionale context. Kerntaken Opstellen Volkshuisvestingsprogramma: opstellen van een inhoudelijk en beleidsmatig adviesdocument als…
- Elburg
- 32 - 36 uur
Startdatum: 1 april 2026 Einddatum: 1 april 2027 Optie op verlenging: 2x 3 maanden Duur: 12 maanden Sluitingsdatum: 3 februari 2026 Publicatiedatum: 22 januari 2026 Functie Als domeinmanager Dienstverlening geef je op een inspirerende manier leiding aan het domein en stuur je op resultaten, kwaliteit, processen en samenwerking. Je bent ambtelijk opdrachtgever voor de uitvoering…
- Uitgeest
- 28 - 32 uur
- € 5.059,- / € 5.622,- per maand
Startdatum: 1-3 -2026 Einddatum: 1 november 2026 Optie op verlenging: 2 x 6 maanden Sluitingsdatum: 30 januari 2026 Publicatiedatum: 21 januari 2026 Functieomschrijving Functietitel: Projectmedewerker uitstroom en ondersteuning Oekraïense ontheemden Jij bent een organisatorisch talent met een sociaal gevoel voor vluchtelingen en draagt bij aan de integratie en ondersteuning van Oekraïense bewoners in de gemeente….