Vacature Aanjager Programma Verduurzaming Bedrijventerreinen

Aanjager Programma Verduurzaming Bedrijventerreinen
Detachering
03-10-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: zo spoedig mogelijk

Einddatum: 19 april 2027

Optie op verlenging: 2x 6 maanden

Duur: 6 maanden

Sluitingsdatum: 5 oktober 2026

Publicatiedatum: 28 september 2026

Vacature: Aanjager Programma Verduurzaming Bedrijventerreinen (PVB)

Als Aanjager PVB werk je samen met gemeenten, lokale ondernemers en andere stakeholders aan het versterken van de organisatiegraad en het verduurzamen van geselecteerde bedrijventerreinen in de provincie Utrecht. Je brengt partijen bij elkaar en zorgt voor een passende samenwerkingsstructuur als basis voor gezamenlijke duurzaamheidsinitiatieven.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

  • Opbouwen van relaties met ondernemers, ondernemerscollectieven en gemeenten en verkennen van relevante duurzaamheidsopgaven per bedrijventerrein.
  • Ondersteunen bij het stellen van prioriteiten en begeleiden van het proces om te komen tot een passende organisatievorm; bijdragen aan het opzetten en versterken van die organisatie.
  • Begeleiden en adviseren van samenwerkingsverbanden bij het inventariseren van kansen, wensen en prioriteiten voor gezamenlijke verduurzamingsprojecten (bijv. inzicht in energieverbruik, energiebesparing, opwek- en opslagmogelijkheden en duurzame mobiliteit).
  • Contactlegging met relevante collega’s bij gemeenten en/of provincie rond klimaatadaptatie, afvalbeheer en vergroening en het verkennen van interesse in een energiehub in relatie tot netcongestie.
  • Opstellen van eerste (concept) projectplannen en plannen van aanpak met doelen, stakeholders, benodigde middelen, planning en fasering.
  • Verkennen van financieringsmogelijkheden (subsidies, fondsen) en leggen van verbindingen met relevante partners en initiatieven.

Samenwerking en rapportage

  • Je werkt samen met ondernemerscollectieven en gemeenten bij de uitvoering van het proces en de uitwerking van plannen.
  • De opdracht omvat deelname aan voortgangsoverleggen en kennissessies en het bijdragen aan kennisdeling binnen het netwerk van aanjagers.
  • Je rapporteert over je inzet en resultaten.

Resultaatopdracht

  • Per geselecteerd bedrijventerrein minimaal een (concept) plan van aanpak voor de gewenste organisatievorm voor de verduurzamingsopgave, opgesteld met betrokken gemeenten en vertegenwoordigers van ondernemers(verenigingen).
  • Per geselecteerd bedrijventerrein minimaal een (concept) projectplan voor geprioriteerde verduurzamingsopgaven, opgesteld met betrokken gemeenten en vertegenwoordigers van ondernemers(verenigingen).
  • Halfjaarlijks aanleveren van voortgangsdata via RVO Monitor (specifiek format), inclusief gerealiseerde resultaten.

Eisen:

  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het opzetten, organiseren en begeleiden van samenwerking tussen bedrijven (op bedrijventerreinen) in de afgelopen 5 jaar
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het initiëren en realiseren van integrale duurzame projecten voor bedrijven (op bedrijventerreinen) in de afgelopen 5 jaar

Wensen:

  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met samenwerken op duurzaamheidsthema’s in publiek-private samenwerking tussen overheid en ondernemers in de afgelopen 10 jaar
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het initiëren, begeleiden en realiseren van verandertrajecten of projecten waarin ondernemers met diverse belangen worden samengebracht in de afgelopen 10 jaar
  • Aanwezigheid van per relevant netwerk informatie over in welke gemeente en/of organisatie het netwerk aanwezig is, de aard van het netwerk en op welke wijze dit netwerk gedurende de afgelopen twee jaar actief is onderhouden of ingezet
  • Aantoonbaar actueel (in de afgelopen 2 jaar) en voor deze opdracht inzetbaar professioneel netwerk in één of meer van de volgende gemeenten: Stichtse Vecht, Wijk bij Duurstede, De Bilt en Ronde Venen

Competenties:

  • Initiatiefrijk: je benadert proactief ondernemers, gemeenten en andere stakeholders
  • Communicatief: je bent een stevige en toegankelijke gesprekspartner voor zowel ondernemers als overheden
  • Samenwerkend: je verbindt partijen en hebt oog voor verschillende belangen
  • Resultaatgericht: je werkt doelgericht toe naar concrete resultaten en borging in zowel (concept) projectplannen als samenwerkingsafspraken
  • Oplossingsgericht: je vertaalt complexe vraagstukken naar haalbare oplossingen
  • Netwerker: je bouwt en benut actief een relevant netwerk van ondernemers en partners
  • Proces- en projectvaardig: je organiseert, plant en begeleidt trajecten en bewaakt voortgang en resultaten
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures