Vacature Jeugdconsulent nieuwkomers

Jeugdconsulent nieuwkomers
Detachering
04-05-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: zo spoedig mogelijk

Einddatum: 31 december 2026

Optie op verlenging: Mogelijk maar nog niet bekend

Duur: Tot en met 31 december 2026

Sluitingsdatum: 4 mei 2026

Publicatiedatum: 24 april 2026

Team

Afdeling: Maatschappelijke ontwikkeling. Een leuk en hecht team dat voor elkaar klaarstaat.

Jouw opdracht

In deze rol zet je je in als jeugdconsulent en bied je hulp en ondersteuning op alle leefgebieden aan Oekraïense vluchtelingengezinnen met (minderjarige) kinderen.

Taken en verantwoordelijkheden

  • Extra inzet op gezinnen uit Oekraïne waar veel problematiek speelt.
  • Inspelen op vragen op het gebied van WMO en jeugd; vaak is sprake van meerdere problematieken tegelijk en regelmatig van trauma.
  • Schakelen met extra partijen zoals Nidos en COA.
  • Afstemming zoeken met onderwijs en leerplicht bij kinderen die niet naar school gaan, kinderen die niet op hun plek zitten of bij problematiek die op school naar voren komt.

Eisen:

  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als jeugdconsulent bij een overheidsorganisatie
  • Kandidaat is in het bezit van een rijbewijs B (benoem in het cv of hier aan voldaan kan worden)
  • Aantoonbaar in het bezit van geldige SKJ registratie (benoem het registratienummer en de afloopdatum duidelijk in het cv)
  • Kandidaat is bereid om alle dagen op kantoor in Domburg te werken (benoem in het cv duidelijk of hier aan voldaan kan worden)

Wensen:

  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van social work of een vergelijkbare richting
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als jeugdconsulent bij een overheidsorganisatie
  • Aantoonbare werkervaring met WMO en Jeugd (benoem in het cv duidelijk hoe dit is opgedaan)

Competenties:

  • Het kunnen omgaan met het spanningsveld tussen verschillende belanghebbenden
  • Uitstekende adviesvaardigheden en gesprekstechnieken
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures