Vacature Beleidsadviseur sociale basis Wmo

Beleidsadviseur sociale basis Wmo
Detachering
22-04-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: 1 mei 2026

Optie op verlenging: Mogelijk maar nog niet bekend

Duur: 24

Sluitingsdatum: 22 april 2026

Publicatiedatum: 2 april 2026

Functie

Beleidsadviseur Wmo – sociale basis (32 uur per week)

Taakomschrijving

Beleidsontwikkeling Wmo met de volgende aandachtsvelden:

Aandachtsvelden

  • Beschermd wonen
  • Wmo maatwerk met breed perspectief op Wmo-taken en het verbinden van maatwerk met de sociale basis
  • Cliëntervaringsonderzoeken Wmo en Jeugd

Eisen:

  • Aantoonbare kennis en werkervaring als beleidsadviseur beschermd wonen
  • Minimaal afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
  • Minimaal 3 jaar beleidsmatige kennis en werkervaring met Wmo maatwerk

Wensen:

  • Minimaal 5 jaar gemeentelijk beleidsmatige kennis en werkvaring in de afgelopen 8 jaar met Wmo maatwerk en 5 jaar ervaring en kennis van beschermd wonen
  • Minimaal afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van bestuurskunde of SJD
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met besluitvormingsprocessen op gebied van Wmo-maatwerk en beschermd wonen
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring en beleidsmatig werken bij een gemeente OF in opdracht van een gemeente / gemeentelijke instelling / overheidsinstelling

Competenties:

  • Uitdrukkingsvaardigheid (mondeling)
  • Uitdrukkingsvaardigheid (schriftelijk)
  • Samenwerken
  • Resultaatgericht werken
  • Motiveren en overtuigingskracht
  • Besluitvaardig
  • Analytisch vermogen
  • Plannen en organiseren
  • Doorzettingsvermogen
  • Motiveren
  • Resultaatgericht werken
  • Samenwerken
  • Overtuigen
  • Assertiviteit
  • Besluitvaardigheid
  • Organiseren
  • Kritisch
  • Analyserend vermogen
  • Plannen en organiseren
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures