Vacature Kwartiermaker financieel advies

Leidschendam
32 - 36 uur

Solliciteren via WhatsApp Direct solliciteren

ZZP

30-03-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: zo spoedig mogelijk

Einddatum: 13 oktober 2026

Optie op verlenging: 2x 6 maanden

Duur: 6 maanden

Sluitingsdatum: 30 maart 2026

Publicatiedatum: 20 maart 2026

Functie

Je wordt ingezet als kwartiermaker / senior financieel adviseur voor de afdeling Ruimte en het team Financieel Advies binnen Bedrijfsvoering. Je voert projecten uit gericht op het optimaliseren en structureren van het proces Kostenverhaal en op het aanbrengen van structuur in de financiële advisering binnen het ruimtelijk domein.

Te behalen resultaten

Kwartiermaker Kostenverhaal: aanscherpen van werkafspraken binnen het team en met collega’s in het ruimtelijk domein voor de analyse van kostenverhaal bij projectmatig werken; vormgeven van optimalisatie van werkprocessen en systemen voor Kostenverhaal; bevorderen van kennis, training en opleiding rond Kostenverhaal; waar nodig bijspringen op lopende financiële processen bij ruimtelijke projecten en bijdragen aan samenhang en prioritering.
Structuur in financiële advisering: overzicht en structuur aanbrengen in de financiële advisering op ruimtelijke dossiers; zorgen voor duidelijke vastlegging van adviezen, acties en vervolgafspraken.
Verbetering van financiële processen: analyseren van bestaande werkwijzen rond tijdschrijven en doorbelasting van personeelskosten; doen van voorstellen om deze processen te verduidelijken en te vereenvoudigen waar mogelijk.
Samenwerking en werkafspraken: aanscherpen van werkafspraken binnen het team en met collega’s in het ruimtelijk domein zodat advisering tijdig en navolgbaar plaatsvindt; waar nodig bijspringen op lopende advisering en bijdragen aan samenhang en prioritering.

Eisen:

Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als financieel adviseur bij een gemeente
Aantoonbare werkervaring met financiële advisering en analyses binnen het ruimtelijk domein
Aantoonbare werkervaring met P&C-producten (begroting, jaarrekening, tussentijdse rapportages)
Beschikbaar per april 2026 voor 32 tot 36 uur per week

Wensen:

Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar als financieel adviseur / consultant binnen een gemeente
Aantoonbare werkervaring met het opstellen van begrotingswijzigingen investeringsanalyses en P&C producten
Aantoonbare werkervaring met ERPx in de afgelopen 4 jaar, benoem waar dit is opgedaan
Aantoonbare werkervaring met LIAS, benoem waar dit is opgedaan
Beschikbaar per 15 april 2026 voor 32 tot 36 uur per week

Competenties:

Analytisch vermogen
Overziet risico’s van verschillende oplossingsrichtingen
Betrekt uiteenlopende belangen binnen en buiten de organisatie
Weet draagvlak te creëren voor gekozen oplossingen
Benadert vraagstukken vanuit meerdere invalshoeken
Formuleert een duidelijke koers op basis van organisatiedoelen
Denkt strategisch en lange termijn, vertaalt visie naar concrete plannen
Anticipeert op externe ontwikkelingen en herkent patronen
Schakelt effectief tussen rollen en handelt bewust in complexe situaties
Weegt organisatorische gevolgen mee bij beslissingen
Maakt gevoelige onderwerpen bespreekbaar en stimuleert sensitiviteit bij anderen
Toont actieve, aanstekelijke houding
Blijft volhardend bij tegenwerking zonder star te worden
Zet non-verbaal en verbaal gedrag effectief in om anderen mee te krijgen
Neemt het voortouw bij veranderingen
Onderneemt actie om situaties te beïnvloeden, ook bij gevoelige kwesties
Blijft niet afwachten maar stuurt actief op vooruitgang

Direct solliciteren

Is dit een opdracht voor jou?

Direct solliciteren Solliciteren via WhatsApp

Deel deze opdracht

Facebook LinkedIn WhatsApp E-mail

Vragen over deze opdracht?

Hoe het werkt?

Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.