Vacature Strategisch Beleidsadviseur OOV

Strategisch Beleidsadviseur OOV
ZZP
11-08-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: 1 oktober 2026

Einddatum: 1 februari 2027

Optie op verlenging: 1x 4 maanden

Duur: 4 maanden

Sluitingsdatum: 12 augustus 2026

Publicatiedatum: 4 augustus 2026

Functieomschrijving

Als strategisch adviseur openbare orde en veiligheid waarborg je de continuïteit van strategische advisering en bestuurlijke ondersteuning tijdens het zwangerschapsverlof van de huidige functionaris. Je fungeert als eerste aanspreekpunt voor de burgemeester op het terrein van openbare orde en veiligheid.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

  • Strategisch advies: optreden als strategisch adviseur en eerste aanspreekpunt voor de burgemeester over openbare orde en veiligheid.
  • Voorbereiden bestuurlijke overleggen: voorbereiden van het wekelijkse overleg met de burgemeester en verzorgen van advisering en bestuurlijke ondersteuning.
  • Politie- en veiligheidsoverleggen: voorbereiden van tweewekelijkse politieoverleggen, het Ambtelijk Voorbereidend Overleg (AVO), het Districtelijk Veiligheidscollege (DVC) en de Driehoek Basisteam, inclusief annotaties en bestuurlijke adviezen.
  • Signaleren en adviseren: signaleren van en adviseren over actuele en strategische ontwikkelingen binnen het veiligheidsdomein.
  • Maatschappelijke onrust en demonstraties: bestuurlijke voorbereiding en afhandeling van vraagstukken rondom maatschappelijke onrust, demonstraties, opvangvraagstukken en andere openbare orde- en veiligheidsvraagstukken.
  • Regie op strategische dossiers: voeren van regie op dossiers rond ondermijning, waaronder RIEC-casuïstiek, DTO, DIS en preventieve interventies.
  • Samenwerking met partners: onderhouden van noodzakelijke samenwerkingsrelaties met politie, Openbaar Ministerie, RIEC en overige veiligheidspartners.
  • Borging bestuurlijke bereikbaarheid: waarborgen van bestuurlijke bereikbaarheid en ondersteuning van de burgemeester bij veiligheidsvraagstukken en incidenten.

Gewenste resultaten

  • Beschikbaarheid en kwaliteit: strategische advisering en bestuurlijke ondersteuning op het gebied van openbare orde en veiligheid blijven onverminderd beschikbaar en van voldoende kwaliteit.
  • Voorbereiding overleggen: alle structurele overleggen zijn tijdig voorbereid en voorzien van bestuurlijke annotaties.
  • Actueel advies: de burgemeester wordt adequaat geadviseerd over actuele veiligheidsvraagstukken en ontwikkelingen.
  • Dossiercontinuïteit: lopende dossiers op het gebied van maatschappelijke onrust en ondermijning worden voortgezet en beheerst.
  • Onderhouden samenwerking: de samenwerking met veiligheidspartners wordt onderhouden en waar nodig gecoördineerd.
  • Continuïteit functie: de continuïteit van de OOV-functie binnen het team wordt gewaarborgd gedurende de verlofperiode.

Randvoorwaarden

  • Werkkaders: werkzaamheden worden uitgevoerd binnen de beleidsmatige, bestuurlijke en organisatorische kaders van de organisatie.
  • Samenwerking: nauw samenwerken met de burgemeester, het relevante team voor integrale veiligheid en externe veiligheidspartners.
  • Fysieke aanwezigheid: fysieke aanwezigheid bij relevante overleggen en bijeenkomsten wanneer de werkzaamheden daarom vragen.
  • Beschikbaarheid: voldoende beschikbaar zijn om continuïteit van de functie en bestuurlijke ondersteuning te waarborgen.
  • Overdracht: overdracht van lopende dossiers vindt plaats voorafgaand aan het zwangerschapsverlof van de huidige functionaris.

Eisen:

  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als strategisch adviseur openbare orde en veiligheid binnen een gemeentelijke organisatie
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring binnen een gemeente
  • Aantoonbare werkervaring met advisering van burgemeester en/of bestuurders op het gebied van openbare orde en veiligheid
  • Beschikbaar voor tussen de 32 en 36 uur per week gedurende de periode 14 oktober 2026 tot en met 3 februari 2027

Wensen:

  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als strategisch adviseur OOV binnen een gemeente
  • Aantoonbare werkervaring met advisering van burgemeester, driehoek en veiligheidsoverleggen
  • Aantoonbare werkervaring met maatschappelijke onrust, demonstraties en openbare orde vraagstukken
  • Aantoonbare werkervaring met ondermijning, RIEC-samenwerking en integrale veiligheidsaanpak
  • Aantoonbare werkervaring binnen een zelforganiserend team en bestuurlijk complexe omgeving

Competenties:

  • Bestuurlijke sensitiviteit
  • Aanpassingsvermogen
  • Uitdrukkingsvaardigheid mondeling en schriftelijk
  • Resultaatgericht werken
  • Besluitvaardigheid
  • Organiseren
  • Politiek-bestuurlijke sensitiviteit
  • Plannen en organiseren
  • Stressbestendigheid
  • Netwerkvaardigheid
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures