Vacature Monitor Specialist Sociaal Domein (Ontwikkeling, Bouw en Inrichting)

Monitor Specialist Sociaal Domein (Ontwikkeling, Bouw en Inrichting)
ZZP
16-07-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: zo spoedig mogelijk

Optie op verlenging: 3x 1 maand

Duur: 6

Sluitingsdatum: 16 juli 2026

Publicatiedatum: 10 juli 2026

Specialist Monitor Sociaal Domein

Doel van de functie: Vertalen van beleidsdoelen naar concrete KPI’s en realiseren van een eerste werkende en gevalideerde versie van de Monitor Sociaal Domein.

Resultaten

  • Een vastgesteld KPI-document op basis van relevante beleidsdocumenten
  • Een eerste werkende versie van de Monitor Sociaal Domein
  • Gedocumenteerde KPI-definities en datadefinities
  • Een gevalideerde monitor, geaccepteerd door sleutelgebruikers
  • Een overzicht van verbeterpunten en een backlog voor doorontwikkeling
  • Een voorstel voor inrichting van beheer en governance
  • Een gedocumenteerd validatie- en beheerproces
  • Overdracht aan functioneel beheer inclusief beheerhandleiding

Werkzaamheden

  • Analyseren van beleidsdocumenten en vertalen van beleidsdoelen naar KPI’s
  • Inventariseren van informatiebehoeften bij stakeholders
  • Opstellen en begeleiden van vaststelling van het KPI-document
  • Prioriteren van KPI’s voor de eerste oplevering en toekomstige doorontwikkeling
  • Afstemmen met functioneel beheer, leveranciers en inhoudelijke stakeholders
  • Functioneel inrichten van de eerste versie van de monitor
  • Vastleggen van KPI-definities, datadefinities en werkafspraken
  • Begeleiden van functionele testen en gebruikersacceptatie
  • Borgen van AVG- en informatiebeheeraspecten binnen KPI-definities
  • Verzorgen van de overdracht naar functioneel beheer

Afbakening (niet onderdeel van de opdracht)

  • Technische migratie van Tableau naar Power BI
  • Technische inrichting van de Power BI-omgeving
  • Technische realisatie van koppelingen met X-Works
  • Ontwikkeling van historische trendanalyses
  • Ontwikkeling van dashboards buiten het Sociaal Domein

Samenwerking

Je werkt als (extern) adviseur binnen een projectorganisatie en stemt, enkel voor het behalen van het resultaat, af met:

  • Projectleider
  • Opdrachtgever Sociaal Domein
  • KPI-analist
  • I-adviseur
  • Functioneel beheer
  • Leveranciers
  • Teamleiders van de verschillende domeinen binnen het Sociaal Domein

Eisen:

  • Aantoonbare werkervaring met het opzetten en/of doorontwikkelen van BI-dashboards, monitors of managementinformatie binnen een gemeentelijke of andere overheidsorganisatie
  • Aantoonbare werkervaring met het vertalen van beleidsdoelstellingen naar KPI’s, stuurinformatie en datadefinities
  • Aantoonbare werkervaring binnen het gemeentelijk Sociaal Domein (Jeugd, Wmo, Inkomen & Participatie, Armoedebestrijding en/of Schuldhulpverlening)
  • Aantoonbare werkervaring met stakeholdermanagement en het begeleiden van afstemming tussen beleid, uitvoering, beheer en leveranciers
  • Aantoonbare werkervaring met Power BI
  • Beschikbaar voor minimaal 16 uur per week gedurende de looptijd van de opdracht

Wensen:

  • Aantoonbare werkervaring met BlinQt of een vergelijkbare gemeentelijke datawarehouse-oplossing
  • Aantoonbare kennis van gegevensuitwisseling binnen het Sociaal Domein (bijvoorbeeld iWmo, iJw en/of i-Sociaal Domein)
  • Aantoonbare werkervaring met het uitvoeren van requirementsanalyses
  • Aantoonbare werkervaring met het begeleiden van gebruikersacceptatietesten (GAT/UAT)
  • Aantoonbare werkervaring met Agile of iteratief werken binnen projecten
  • Aantoonbare kennis van AVG-vraagstukken en privacyaspecten rondom cliëntgegevens
  • Aantoonbare werkervaring met het opstellen van beheerprocessen, beheerorganisatie of governance rondom rapportages en KPI’s

Competenties:

  • Analytisch sterk: Je vertaalt beleidsteksten naar meetbare indicatoren
  • Verbindend: Je werkt als brug tussen beleid, business en IT
  • Resultaatgericht: Je bewaakt de scope en levert wat is afgesproken
  • Communicatief vaardig: Je communiceert helder met zowel beleidsmedewerkers als technisch functioneel beheer
  • Zelfstandig en proactief: Je pakt je werk op zonder dat alles wordt voorgeschreven
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures