Vacature Wmo consulent

Wmo consulent
Detachering
19-10-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: zo spoedig mogelijk

Einddatum: 3 mei 2027

Optie op verlenging: 2x 6 maanden

Duur: 6 maanden

Sluitingsdatum: 20 oktober 2026

Publicatiedatum: 9 oktober 2026

Functietitel

Wmo-consulent (ervaren)

Functieomschrijving

Je voert het volledige Wmo-proces zelfstandig uit: van melding en onderzoek tot indicatiestelling, rapportage, besluitvorming en administratieve afhandeling in het gemeentelijke zaaksysteem. Je werkt conform de Wmo 2015, de geldende wet- en regelgeving en het gemeentelijk beleid.

Taken en verantwoordelijkheden

  • Zelfstandig afhandelen van toegewezen Wmo-aanvragen.
  • Uitvoeren van onderzoek en opstellen van indicaties.
  • Opstellen van rapportages en beschikkingen, juridisch zorgvuldig en volledig.
  • Volledige administratieve verwerking van dossiers in het gemeentelijke zaaksysteem.
  • Deelname aan interne overleggen en samenwerking met collega’s en interne stakeholders.
  • Werken onder dagelijkse aansturing van de verantwoordelijke manager en opvolgen van vastgestelde prioriteiten en resultaten.

Resultaatcriteria

  • Toegewezen werkvoorraad Wmo-aanvragen is binnen de afgesproken termijn afgehandeld.
  • Aanvragen zijn zorgvuldig, rechtmatig en conform gemeentelijk beleid beoordeeld.
  • Rapportages en beschikkingen zijn volledig, juridisch zorgvuldig en correct opgesteld.
  • Dossiers zijn volledig verwerkt in het gemeentelijke zaaksysteem.
  • Je functioneert gedurende de opdracht zelfstandig met minimale begeleiding.
  • De kwaliteit van de dienstverlening blijft behouden ondanks de focus op het wegwerken van de werkvoorraad.

Werkomgeving en samenwerking

Team: Je maakt deel uit van het Sociaal Service Team en werkt nauw samen met collega’s. Je bent in staat zonder intensieve begeleiding de toegewezen werkvoorraad zelfstandig af te handelen. De rol vereist inbedding in de bestaande organisatiestructuur en nauwe samenwerking met interne stakeholders.

Vaardigheden en eigenschappen

  • Ervaren met het Wmo-proces en toepassen van Wmo 2015.
  • Vermogen om zelfstandig en verantwoordelijk te werken met minimale begeleiding.
  • Juridische nauwkeurigheid bij rapportage en besluitvorming.
  • Goede administratieve vaardigheden en ervaring met zaaksystemen.
  • Kwaliteitsgerichtheid en behoud van dienstverlening onder tijdsdruk.

Eisen:

  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als Wmo-consulent
  • Aantoonbare werkervaring met het zelfstandig indiceren van huishoudelijke ondersteuning en vervoersvoorzieningen (taxipas)
  • Aantoonbare werkervaring met het zelfstandig uitvoeren van het volledige Wmo-proces, waaronder het voeren van (keukentafel)gesprekken, het opstellen van onderzoeksrapportages, het opstellen van beschikkingen en de administratieve verwerking van dossiers

Wensen:

  • Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring als Wmo-consulent met huishoudelijke ondersteuning en vervoersvoorzieningen binnen een gemeente
  • Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met Suite voor het Sociaal domein
  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van Social Work, Sociaal Juridische Dienstverlening, Maatschappelijk Werk & Dienstverlening of vergelijkbaar
  • Persoonlijke motivatie van maximaal 200 woorden waarin wordt ingegaan op geschiktheid voor en motivatie voor de opdracht
  • Per oktober 2026 beschikbaar voor 36 uur per week

Competenties:

  • Zelfstandig
  • Proactief
  • Resultaatgericht
  • In staat om binnen gestelde termijnen te werken
  • Zorgvuldig in dossiervorming en besluitvorming
  • Kwaliteitsbewust in dossiervorming en besluitvorming
  • Klantgericht
  • Communicatief vaardig
  • Organisatiesensitief
  • Professioneel in de samenwerking
  • Stressbestendig
  • In staat prioriteiten te stellen bij een hoge werkvoorraad
  • Flexibel
  • Snel inzetbaar binnen een dynamische gemeentelijke omgeving
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures