Vacature Projectleider

Amsterdam
16 - 18 uur
3137-3807 per maand

Solliciteren via WhatsApp Direct solliciteren

Detachering

26-05-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: 15 juni 2026

Einddatum: 31 december 2026

Optie op verlenging: Ja, de Gemeente heeft de mogelijkheid de Overeenkomst meerdere keren te verlengen tegen dezelfde voorwaarden en condities, met dien verstande dat de totale maximale duur van de Overeenkomst de 24 maanden niet mag overschrijden.

Duur: 7 maanden

Sluitingsdatum: 26 mei 2026

Publicatiedatum: 18 mei 2026

Functietitel

Projectleider Actualisatie Aangifteproces Toeristenbelasting via Platform

Doel van de opdracht

Coördineren, structureren en uitvoeren van een project gericht op het ontwerpen en implementeren van een verbeterd, eenvoudig en eenduidig aangifteproces voor de afdracht van toeristenbelasting door particuliere verhuurders via platforms. Dit omvat het opstellen van een helder procesontwerp, het betrekken van relevante stakeholders en het waarborgen van tijdige en correcte afdracht.

Taken en verantwoordelijkheden

Coördinatie en projectmanagement
- Opstellen van een projectplan en bewaken van voortgang, planning en budgetten.
- Afstemming tussen interne afdelingen en externe partijen.
- Organiseren en leiden van projectoverleggen.
Inventarisatie en analyse
- Analyseren van het huidige proces, inclusief systeemondersteuning, data‑uitwisseling en juridische aspecten.
- Uitvoeren van een doelgroepenanalyse en in kaart brengen van de behoeften van verhuurders.
- Identificeren van knelpunten en afhankelijkheden in de keten.
Ontwerp en implementatie
- Ontwikkelen van scenario’s en procesontwerpen voor een verbeterd aangifteproces.
- Opstellen van beoordelingscriteria en inrichting van een werkwijze voor teruggaveverzoeken.
- Zorgdragen voor juridische checks en afstemming met relevante partijen.
Communicatie en stakeholdermanagement
- Opzetten van een communicatiestrategie gericht op verhuurders en andere belanghebbenden, met ondersteuning van Communicatie.
- Stakeholders informeren over voortgang en betrekken waar nodig.
- Zorgdragen voor heldere en toegankelijke informatie-uitwisseling gedurende het project.
Pilot en uitrol
- Voorbereiden en begeleiden van een pilot.
- Evalueren van de pilot en opstellen van een plan voor bredere implementatie.

Gevraagde competenties en ervaring

Ervaring met projectmanagement in complexe, multidisciplinaire projecten.
Sterke coördinerende en verbindende vaardigheden.
Ervaring met procesontwerp en -optimalisatie.
Affiniteit met gemeentelijke processen en regelgeving, bij voorkeur op het gebied van belastingen; ervaring met toeristenbelasting is een pré.
Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling.
Vermogen om verwachtingen te managen en belangen te verenigen.

Randvoorwaarden

FTE: Parttime (0,5 fte).
Nauw samenwerken met interne afdelingen en externe partijen.
Beschikbaarheid om periodiek te rapporteren aan het management.

Resultaten

Een helder en werkbaar procesontwerp voor de afdracht van toeristenbelasting.
Een succesvolle pilot en een plan voor brede implementatie.
Verbeterde en heldere informatie-uitwisseling en communicatie richting verhuurders.
Draagvlak bij interne en externe stakeholders voor de voorgestelde aanpassingen.

Eisen:

De aangeboden kandidaat heeft minimaal vijf jaar ervaring met projectmanagement in complexe, multidisciplinaire projecten. Bij voorkeur in een G4-gemeente
De aangeboden kandidaat heeft in de afgelopen 8 jaar minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met het coördineren van projecten/processen en het verbinden van diverse stakeholders
De aangeboden kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring met procesontwerp en -optimalisatie
De aangeboden kandidaat beschikt over minimaal 5 jaar relevante werkervaring waarin uitstekende communicatieve vaardigheden (zowel schriftelijk als mondeling) zijn aangetoond
De aangeboden kandidaat is in het bezit van een erkende HBO diploma, in een relevante richting Let op! De kandidaat moet het document meenemen naar het interview zodat de opdrachtgever kan controleren of deze voldoet. Indien het document niet aanwezig is of niet voldoet wordt het gesprek beëindigd en de offerte terzijde gelegd

Wensen:

De aangeboden kandidaat heeft ervaring met gemeentelijke processen en regelgeving, bij voorkeur op het gebied van belastingen. Ervaring met Toeristenbelasting is een grote pre

Competenties:

Analytisch vermogen
Omgevingsbewustzijn
Samenwerken
Overtuigingskracht
Resultaatgerichtheid
Verantwoordelijkheid

Direct solliciteren

Is dit een opdracht voor jou?

Direct solliciteren Solliciteren via WhatsApp

Deel deze opdracht

Facebook LinkedIn WhatsApp E-mail

Vragen over deze opdracht?

Hoe het werkt?

Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.