Professionals in detachering

Programmacoördinator Utrecht Talent Alliantie

Startdatum: 11-08-2025

32 uur per week
Contract: 6 maanden
Optie op verlenging: Ja 6 maanden

Wij zoeken een ervaren Programmacoördinator Utrecht Talent Alliantie. De programmacoördinator levert een cruciale bijdrage aan het realiseren van een sterke regionale arbeidsmarkt waarin elk talent kan floreren. De programmacoördinator stuurt op de realisatie van de strategische doelen en het jaarplan van de UTA. Is het aanspreekpunt voor de voorzitter van de Utrecht Talent Alliantie, de stuurgroep leden en vertegenwoordigt de Utrecht Talent Alliantie in de regio en daarbuiten. De programmacoördinator versterkt het netwerk van de UTA onder andere door programma’s, projecten en organisaties die een rol (kunnen) spelen in het realiseren van de doelstellingen van de UTA actief te benaderen en uit te nodigen om samen te werken. De programmacoördinator stimuleert nieuwe initiatieven op plekken, in sectoren of voor doelgroepen waarvoor nog (te) weinig gebeurt en die wel nodig zijn voor het realiseren van de doelstellingen van de UTA. Samenwerking met de strategisch projectadviseur en communicatieadviseur is essentieel voor een effectieve uitvoering van de opdracht.

Geplaatst op 15 juli 2025
Coördinator, Financieel/Economisch, Overheid, Programmamanager
Utrecht
Fulltime, ZZP, Tijdelijk

Werkzaamheden

Te behalen resultaten: Minimaal 2 impulsplannen ontwikkeld die aansluiten bij de strategische doelen van de UTA. Overzicht van mogelijke aanvullende financieringsbronnen opgesteld. Actief gezocht naar cofinanciering voor lopende en nieuwe initiatieven. Samen met strategisch projectadviseur budgettoewijzing geadviseerd en uitgevoerd. Minimaal 2 bestaande initiatieven inhoudelijk versterkt en verbonden binnen het UTA-netwerk. Initiatieven zonder financiële bijdrage meegenomen in het versterken van de regionale arbeidsmarkt. Succesvolle implementatie van governance-structuur volgend op uitkomsten tussentijdse evaluatie. Bij relevante partijen buiten de regio is de Utrecht Talent Alliantie bekend en vormt de basis van de uitvoering van human capital beleid in de regio Utrecht. Agendering en voorbereiding van vergaderingen tijdig verzorgd. Verslaglegging en opvolging van acties georganiseerd en bewaakt. Jaarplannen opstellen en minimaal 2 voortgangsrapportages worden opgeleverd en gedeeld per jaar. Monitoringskader voor UTA-resultaten ontwikkeld en geïmplementeerd. Effectieve afstemming en taakverdeling met strategisch projectadviseur en communicatieadviseur (doorlopend). Gezamenlijke voorbereiding van vergaderingen en uitvoering van taken.

Opleidingen

HBO opleiding;

Ervaring

10 jaar ervaring als programmamanager en/of -leider met plannen, organiseren en rapporteren van processen en programma’s; 10 jaar ervaring met het ontwikkelen en realiseren van innovatieve oplossingen en samenwerkingsverbanden gericht op human capital vraagstukken; 10 jaar ervaring met het beoordelen van projectaanvragen inclusief onderbouwing van (financiële) business cases. 10 jaar ervaring met communicatie, marketing en lobbyactiviteiten. Netwerk in de regio Utrecht (incl regio’s Amersfoort, U10, Gooi en Vechtstreek) en/of met relevante landelijke human capital partners.

Skills

Kwalificaties

Als coördinator neem je het voortouw, bereid je vergaderingen voor en zorg je voor draagvlak, energie en voortgang op de doelen. Je voert regie en houdt overzicht, ook zonder formele hiërarchische positie. Je stuurt op de realisatie van strategische doelen en een jaarplan, hebt inzicht in de veranderende arbeidsmarkt en weet hoe je beleid en uitvoering op elkaar afstemt. Je moet je goed kunnen bewegen in een complexe context, waarbij verschillende belangen spelen. Je weet hoe je draagvlak creëert en werkt effectief met diverse stakeholders samen. De opdracht is sterk gericht op het realiseren van concrete impact en resultaten bij werkgevers en werknemers. Je monitort voortgang, stuurt bij en neemt initiatief voor nieuwe projecten op plekken waar het nog ontbreekt.

Solliciteer direct

Graag reageren voor 21-7-2025 12:00 uur met CV in Word/PDF formaat in het Nederlands, max. 5 pag. en 2 ref.
Tevens graag vermelden: Beschikbaarheid en salaris indicatie.
Geschikt voor ZZP.

Vragen over deze vacature?

Heb je na het lezen van de vacature nog vragen? Neem dan contact met ons op.

Bel naar +31180311902 of stuur een mail naar info@szconsultancy.nl.