Vacature Netwerkregisseur Sectorale Aanpak Vrijetijdseconomie

Netwerkregisseur Sectorale Aanpak Vrijetijdseconomie
ZZP
09-06-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: zo spoedig mogelijk

Einddatum: 23 juni 2027

Optie op verlenging: 2x 12 maanden

Duur: 12 maanden

Sluitingsdatum: 9 juni 2026

Publicatiedatum: 1 juni 2026

Functie

Netwerkregisseur sectorale aanpak

Als netwerkregisseur fungeer je als verbinder, duider en aanjager binnen één sector. Je versterkt de sectorale samenwerking en koppelt sectorale vraagstukken aan de regionale arbeidsmarktopgaven en de economische agenda.

Opdracht en verantwoordelijkheden

Belangrijkste taken:

  • Verbinding leggen tussen onderwijs, ondernemers en overheid binnen de sector.
  • Sectorale vraagstukken ophalen en vertalen naar gezamenlijke acties.
  • Versterken en verbreden van het sectorale netwerk.
  • Bijdragen aan sectoroverstijgende thema’s zoals goed werkgeverschap, innovatie, inclusie en Leven Lang Ontwikkelen (LLO).
  • Maak de sectorale aanpak zichtbaar en herkenbaar via verhalen, bijeenkomsten en communicatie-uitingen.
  • Verantwoordelijk voor keuzes en uitgaven binnen het activiteitenbudget en, na goedkeuring van projectplannen, voor het budget voor impulsprojecten.
  • Rapporteren van signalen en voortgang aan de coördinator sectorale aanpak.
  • Signaleren van sectoroverstijgende kansen en verbinden met andere sectoren; actief deelnemen aan het lerende netwerk.

Werkwijze en positie

  • Je bent geen projectleider of uitvoerder, maar werkt als aanjager: je stimuleert, versterkt en ondersteunt totdat sectoren dit duurzaam zelf kunnen organiseren.
  • De opdracht betreft één regionale opdracht met sectorspecifieke inkleuring.
  • De inzet van de netwerkregisseur is tijdelijk en wordt vanuit een publieke partner ingezet om de sector te ondersteunen in haar ambitie om zich meer te verenigen en te organiseren.

Jouw profiel

  • Je bent een echte verbinder met een sterk netwerk in de sector.
  • Je werkt onafhankelijk en rolzuiver; je brengt partijen bij elkaar zonder zelf de uitvoering over te nemen.
  • Je bent nieuwsgierig, signaleert kansen en durft deze te benoemen.
  • Affiniteit met arbeidsmarktvraagstukken en de Human Capital Agenda.
  • Je communiceert helder, bent zichtbaar en maakt de sectorale aanpak concreet en herkenbaar.

Eisen:

  • Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau
  • Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring als adviseur gericht op vrijetijdseconomie
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring gericht op publieke-private samenwerkingen binnen de vrijetijdseconomie

Wensen:

  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring gericht op publieke-private samenwerkingen binnen de vrijetijdseconomie
  • Aantoonbare werkervaring gericht op talentonwikkeling
  • Aantoonbaar netwerk binnen de vrijetijdsector en agrifood binnen in de regio Zwolle
  • Aantoonbare werkervaring met gebiedsontwikkelingen

Competenties:

  • Verbindend: brengt partijen bij elkaar zonder zelf uitvoerder te zijn
  • Signaleert en agendeert sectorale kansen en vraagstukken
  • Onafhankelijk en rolzuiver: geen projectleider, maar duider en aanjager
  • Communicatief sterk en zichtbaar in de sector
  • Affiniteit met arbeidsmarktvraagstukken en de Human Capital Agenda
  • Proactief netwerker die samenwerking duurzaam borgt
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures