Vacature Milieu-Inspecteur Risicovolle Bedrijven

Milieu-Inspecteur Risicovolle Bedrijven
ZZP
19-03-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: 1 april 2026

Einddatum: 31 december 2026

Optie op verlenging: 2x 9 maanden

Sluitingsdatum: 19 maart 2026

Publicatiedatum: 10 maart 2026

Functie

Uitvoeren van 25 tot 50 volledig uitgevoerde en afgeronde milieucontroles bij risicovolle bedrijven. Iedere controle wordt als één resultaat geaccepteerd wanneer aan alle onderstaande onderdelen is voldaan.

Verantwoordelijkheden

  • Digitale checklist: De checklist “risicovolle bedrijven” volledig en correct invullen.
  • Bevindingenbrief: Een bevindingenbrief opstellen, toevoegen en laten voldoen aan de VTH‑kwaliteitscriteria.
  • Registratie in OpenWave: Alle relevante gegevens verwerken (o.a. SBI, MBA, Energie, V&I, NAW, status, overtredingen met LHS‑code).
  • Fotodocumentatie: Foto’s van eventuele overtredingen toevoegen aan het dossier.
  • Toetsing: De feitelijke situatie toetsen aan de gemelde/vergunde situatie.
  • Werkwijze: Controle uitvoeren conform LHSO en VTH‑kwaliteitscriteria.
  • Afstemming met inrichtinghouder: Resultaten en hersteltermijn bespreken met de inrichtinghouder.
  • Collegiale toetsing: Checklist en bevindingenbrief aanbieden voor collegiale toetsing en eventuele feedback verwerken.
  • Opleveringstermijn: De controle binnen 5 werkdagen volledig registeren en opleveren.
  • Planning: Resultaten evenredig over de maanden van de looptijd verdelen.

Scope en uitzonderingen

  • Hercontroles: Hercontroles vallen buiten de opdracht en worden niet als resultaat afgerekend.
  • Geen bedrijf ter plaatse: Als er geen bedrijf meer is gevestigd telt dit als controle, mits het oude bedrijf correct wordt afgesloten en eventuele bodemafhandeling wordt opgestart.
  • Ander bedrijf ter plaatse: Als een ander bedrijf is gevestigd dan in het systeem staat, telt dit als controle mits het nieuwe bedrijf volledig wordt gecontroleerd en het oude bedrijf correct wordt afgesloten.

Beschikbaarheid (flexibele uren)

Urenpool: Beschikbaar stellen van 200 uur als flexibele urenpool voor inzet binnen toezicht op milieu.

  • Inzetmomenten vinden plaats na afstemming over noodzaak, prioriteit en timing.
  • De inzetmomenten worden gezamenlijk bepaald en kunnen bijgestuurd worden.
  • De werkzaamheden vallen binnen het domein toezicht milieu en sluiten aan op de LHSO en VTH‑kwaliteitscriteria.

Eisen:

  • Een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
  • Minimaal 6 jaar aantoonbare werkervaring als milieu-inspecteur
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met OpenWave (Benoem duidelijk in het cv waar deze is opgedaan)

Wensen:

  • Minimaal 6 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als milieu-inspecteur
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met OpenWave
  • Aantoonbare werkervaring met het uitvoeren van werkzaamheden die voldoen aan de VTH-kwaliteitscriteria
  • Aantoonbare werkervaring met het opleiden, trainen en/of coachen van junioren en/of trainees

Competenties:

  • Aanpassingsvermogen
  • Uitdrukkingsvaardigheid (mondeling)
  • Uitdrukkingsvaardigheid (schriftelijk)
  • Klantgericht
  • Delegeren
  • Luisteren
  • Doorzettingsvermogen
  • Tactisch gedrag
  • Motiveren
  • Resultaatgericht werken
  • Samenwerken
  • Overtuigen
  • Assertiviteit
  • Besluitvaardigheid
  • Organiseren
  • Kritisch
  • Analyserend vermogen
  • Plannen en organiseren
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures