Vacature Medewerker Backoffice Burgerzaken

Medewerker Backoffice Burgerzaken
Detachering
19-03-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: zo spoedig mogelijk

Optie op verlenging: 4x 3 maanden

Duur: 3

Sluitingsdatum: 19 maart 2026

Publicatiedatum: 13 maart 2026

Functieomschrijving

Je houdt je bezig met complexe werkzaamheden op het gebied van Burgerlijke Stand, Internationaal Privaatrecht (IPR), Basisregistratie Personen (BRP), nationaliteitswetgeving en naturalisatie.

Taken en verantwoordelijkheden

  • Verwerking BRP: Je verwerkt (complexe) mutaties en correcties in de BRP.
  • Migratieverzoeken: Je neemt verzoeken aan tot migratie en verzorgt de verwerking in de BRP.
  • Beoordeling brondocumenten: Je beoordeelt (buitenlandse) brondocumenten.
  • Naturalisatie: Je verwerkt naturalisatieverzoeken.
  • Backoffice taken: Je voert overige voorkomende administratieve backoffice-taken uit.

Jouw profiel

  • Je krijgt regelmatig aanvragen van mensen met een andere nationaliteit dan de Nederlandse.
  • Je bent geïnteresseerd in mensen en hun achtergronden.
  • Je vindt het leuk om continu te schakelen en je weg te vinden in specifieke wet- en regelgeving.

Eisen:

  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal MBO niveau
  • Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar als Backoffice medewerker Burgerzaken bij een gemeente
  • Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met Burgerlijke stand en IPR-casuïstiek bij een gemeente, dit is expliciet benoemd in de werkervaring

Wensen:

  • Aantoonbare afgeronde opleiding in de richting van Burgerzaken
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar als Backoffice medewerker Burgerzaken met Burgelijke stand en IPR-casuïstiek bij een gemeente
  • Aantoonbare werkervaring met het verbeteren van het proces van de BRP-straat

Competenties:

  • Je kunt goed omgaan met mensen uit verschillende geledingen van de samenleving. Dat vraagt wel wat van je vermogens om helder te communiceren in het Nederlands of Engels. Als iets niet duidelijk is, vraag je door. En je bent altijd gericht op het vinden van een oplossing (binnen de wettelijke kaders)
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures