Vacature Manager Provinciale Infrastructuur

Manager Provinciale Infrastructuur
Detachering
20-04-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: 1 juni 2026

Einddatum: 1 juni 2027

Optie op verlenging: Mogelijk maar nog niet bekend

Duur: 12 maanden

Sluitingsdatum: 20 april 2026

Publicatiedatum: 9 april 2026

Functietitel

Manager

Opdracht en context

Binnen het Strategisch Uitvoeringsprogramma 3.0 worden infrastructurele kapitaalgoederen—bruggen, sluizen, (vaar)wegen en groen—toekomstbestendig, veilig en duurzaam in stand gehouden. Binnen het team werken beheerders, adviseurs, de bediencentrale en drie steunpunten nauw samen aan calamiteitenmanagement, onderhoudsprojecten en inspecties van wegen en vaarwegen. De gezamenlijke opdracht is helder: de infrastructuur veilig, beschikbaar en betrouwbaar houden voor inwoners en gebruikers.

Kerntaken en verantwoordelijkheden

  • Vertalen van strategische ambities naar een effectieve inrichting van het team, gericht op samenwerking, efficiëntie en data-gedreven werken.
  • Combineren van resultaatgericht leiderschap met oprechte aandacht voor mensen.
  • Bouwen aan een sterk en professioneel team en stimuleren van vakmanschap en talentontwikkeling.
  • Creëren van een leerklimaat waarin eigenaarschap vanzelfsprekend is.
  • Verbinden van strategie en uitvoering en fungeren als verbindende schakel binnen én buiten de organisatie.
  • Behoud van overzicht en geven van duidelijke richting in een bestuurlijk complexe omgeving; durven kiezen bij gevoelige besluiten.
  • Bewaken van voortgang, middelen en resultaten en zorgen voor samenhang tussen disciplines en opgaven.
  • Optreden als stevige gesprekspartner met affiniteit voor het vakgebied.

Duur en inzet

De opdracht wordt bij voorkeur en indien mogelijk vervuld voor gemiddeld 36 uur per week. De opdracht wordt vervuld gedurende 52 weken, waarbij rekening wordt gehouden met een mogelijke verlofperiode van 4 weken. Dit geldt ook voor eventuele verlengopties.

Eisen:

  • Bij uitvoering van de opdracht worden geen IT-middelen ter beschikking gesteld, Onder IT-middelen wordt verstaan: laptop en toebehoren. Indien nodig stelt de opdrachtgever een token ter beschikking
  • Minimaal 5 jaar leidinggevende aantoonbare werkervaring met teams op het vlak civiele techniek (>25 span of control)
  • Aantoonbare werkervaring met beheer en onderhoud vanuit opdrachtgever dan wel opdrachtnemer
  • Een aantoonbaar afgeronde hbo bachelor opleiding civiele techniek, assetmanagement of technisch bouwkunde
  • Aantoonbare werkervaring als opdrachtgever met 10 mio+ portefeuille. Benoem dit concreet in het cv
  • Detavast constructie: kandidaat is bereid om bij wederzijds goedvinden na 12 maanden duur kosteloos bij opdrachtgever in dienst te treden (minimaal 1040 uur).

Wensen:

  • Aantoonbare werkervaring binnen bestuurlijke organisaties
  • Aantoonbare werkervaring met multi disciplinaire (technische) teams
  • Aantoonbare werkervaring met teamontwikkeling en transitievraagstukken ervaring in de afgelopen 5 jaar
  • Aantoonbare praktische en theoretische ervaring met assetmanagement, onderhoudsstrategieën en het invullen van de rol als opdrachtgever

Competenties:

  • Organisatiesensitiviteit
  • Leidinggeven
  • Eigenaarschap
  • Projectmatig werken
  • Communicatieve vaardigheden
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures